Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság I. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.96.a/3)
1955-06-03
r " t1I Biztosítjuk a kéthetenkénti titkári értekezletet és az 5 hónapos tervidőszak alatt legalább kát esetben a kommunista aktiva összehívását abból a célból, hogy a párt forradalmi elméletére alapozott elvi és gyakorlati tennivalókat megbeszéljük és az egységes végrehajtást biztosítsuk, a megfelelő tájékoztatás mellett. Ezeken oz értekezleteken keresztül is érvényesítjük az ideológiai és kommunista nevelést, fejlesztjük az álhatatosságot, az eltökéltséget és az uj iránti érzéket dolgozóinkban.’!üzemel'tt tartjuk, hogy a bolsevik gyakorlatiasság legfontosabb feltétele a vasfegyelem és a központi vezetés, amellett, hogy kihangsúlyozzuk: a centralizmus nem zárja ki, sőt ellenkezőleg feltételezi a helyi kezdeményezést, a bírálatot, oz önbirálatot, de nem tűr lazaságot, fegyelmezetlenséget, ideológiai zűrzavart. —s Ugyanezen célból, valamint a pártszakmai ismeretek szélesítése érdekében rendszeresítjük az egyes reszortok felelőseinek megbeszéléseit /szervezőtitkári, ágit.prop,titkári, okt.felelősi értekezletek/ melyeket oz adott feladatok megbeszélésén túlmenően felhasználunk a káderek megismerésére is. \ A felső pártszervek, valamint a kerületi PB. PVB. és alapszervi taggyűlések határozatai végrehajtásának ellenőrzését sz instruktori hálózat minőségi munkájának megjavításán és számszerű növelésén keresztül is kivánjuk biztosítani. Pártunk a népi demokrácia győzőiméért, a szocializmus épi| téséért folyó herebkhan felnevelte ésmegedzotte azokat a kádereket, akiket a pártban, az állami és gazdasági életben a harcok élére állított, a akik az elmúlt évek feladatait lényegében sikerrel oldották meg. Az előttünk álló feladatok sikeres végrehajtásinak is előfeltétele ,o káderek munkája, a káderek megismerése és nevelésének legfőbb módszere a munknközbeni ellenőrzés, a munkaközbeni megismerés. E mellett azonban szükség vön a káderekkel való egyéni foglalkozás rendsze-resitésére is, o hatásköri lista szerint. Különösen szükséges & PBi kádermunkájának megjavítása mo;t, amikor a párthatározat értelmében ebben az évben vezetőségválasztásokra kerül ismételten a sor. Ebben az 5 hónapban éppen ízért főfel adatunknak 000 kell tekinteni a meglévő káderek hibái kiküszöbölésének segítését az elvtársi birálat és segitőkészség alkalmazásán keresztül. • / . I 32 .1
