Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság I. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.96.a/3)

1952-01-11

r

mtmemmb- 3- ' #.. / 1

.10 ta. ’ - (4 /-\ % .;•’ •

íli ' . ' ' - \ ta '

az ágit .prop.titkár elvtára pedig kijelentette, hogy ö nera ér rá és ezért nera tud elmenni, raert neki készülnie kell minden héten szeminárium vezetésre.

izek a példák is azt mutatják, - ami a Bizottság véleménye szerint általános jelenség - hogy az Állami Nyomda P.B.a és vezető funkcionáriusai

, igen liberálisén kezelik a felmerülő hiányosságokat - te se bánta engem

én se bántalak téged- alapon.

Az üzemi P.B. most készitette el az 1952. 1 negyedévi munkate rv ét. A Párbizottság pozitívumának kell azt tekinteni, hógy végre önállóan elkészítette munkatervét. Ez a munkaterv azonban nem sikerült a legjobban# mivel a kerületi Pártbizottságtól nem kaptak idejében megfelelő szempontokat a munkaterv elkészít őséhez. A munka terv legfőbb hiányossága, hogy áró talános, nem vonatkozik konkrétan az elkövetkezendő három hónapra, ölyan munkaterv, amelyet egy évvel ezelőtt is öl Aehetett volna készíteni, vagy esetleg egy évvel később, Váldáu.1 konkrótan. nem foglalkozik azjUtt—--;t zal. hpggr hogyan toraitja meg ag uj alapszervi vezetőségeket a vezetés

uta/, iiódazereire .

Az üzemi P.B. munkájának hiányosságát tükrözi viasza a tag; éa tagjelölt felvételek alacsony száma. Októberben 4 tagjelöltet vettek fel, november* ben egyet sem, decemberben a felvételekről nincs t iont a képüJtk,

összefoglalva a tártmunka hibái/ abbó erednek, hogy nőm elég? tervszerű és nem elég szervezett a Pártbizottság munkája. fJ

'w II# J\>s. <4j >1,3 JUfr,

Az 1951. évi terv túlteljesítésében a kerületi P.fí. augusztusi határozata óta a gazdasági os műszaki vezetés komoly fejlődésen ment keresztül Ez megmutatkozott abban, hogy mig a ^értbízottság határozata előtt havon ta megismétlődött hóvégi kapkodás volt a tervteljesités érdekében, addig a kerületi P.B. augusztusi határoazata óta minden m+szakl feltételt megteremtett, hogy a negyedévi terv bontáséban havonta is tervszerűen, folyi mátosan menjen.

A vállalatvezetés a P.B. határozata °to jól megszervezte a munkaverseny nyilvánosságát, valamint a t//r termelés eredményeinek napra való kiértékelését. Ar/terv tulte jesitéaóhez nagy segit aég volt a műszaki vezetés jó szakmai képzettsége.

I fi- 2Z