Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1965 (HU BFL XXXV.27.a/4)
1965-12-16
■ ■ BNsB Kóber et. hivatkozott a Budapesti PB. 1965. szeptemberi SBH Hl határozatára, amely szehint a koordinálást á" kér. Pártbi- H^H HV zottságnak kell végezni. Ehhez viszont a kér. pártbizottság- ^^H HH nak nincs elegendő létszámú apparátusa, hogy az ország HHH Ka 15 részében lévő üzemegységek tekintetében az ottani j^HH pártbizottságokkal a koordinálást végezni tudja. HK »H A partner kérdést illetően egy két példát említenék. HHH HjH A sárvári gyáregység igazgatója igen komoly szakmai és poli- HHH il tikai tapasztalatokkal rendelkezik, nagy politikai és szak-Hl mai képzettséget is szerzett.Azelőtt az ottani pártbizott- ^^^K igm sóg ipari osztályának a vezetője volt.Az ottani párttitkár HHH ^H elvtárs igen becsületes ember, de sem tudósa, sem kapcsolata ^^H ÍHH nem olyan, mint a gyáregysége igazgatójának, s szinte nem HEH HH partnere és nemtud úgy fellépni egy egy komolyabb probléma B^H HH tis zt ázás óban. De tudnék olyan példát is említeni, hogy lo- HHH 12 éve mór igazgató elvtárs, igen komoly befolyása van, tag- IHHj mm ja a városi pártbizottságnak, vagy megye bizottsági tag, KHH ^ és nein is törekszik arra, hogy olyan titkár legyen, aki vele szemben egyenlő súllyal fel tudna lépni. Pel is vetettük ||BR| ■I ák az illető igazgató elvtárs felé, hogy hogyan lehetséges, ^^H ■I hogy náluk mindég valamelyik áruátvetfő a párttitkár, aki ^^H H az idejének a 8o %-át vidéken tölti. Igen rendes elvtárs, H HH mégis úgy hagyta hogy kialakuljon, hogy úgy a párttitkár, |^H Hl mint a szakszervezeti titkár a turnézó dolgozókból kerüljön ^^H in ki. Bár nincs jogunk bele avatkozni, de felhívtuk a figyel^HH met arra, hogy Így ez nem jól van. ^^H mm Az 1965-ös várható eredményekkel kapcsolatosanjUgy érezzük, HH HH hogy a gyáregység vezetőkkel megfelelő kapcsolatunk vari, és HHH jjSH amite közössen törekedtünk megfogja hozni a gyümölcs öt. 1965-^H ben "az országos vállalat minden mutatóját túl fogja teljesi-H^H M tenl, mégpedig úgy, hogy a tervezett létszámot nem fogjuk ^^H HH igénybe venni. 113 'C-ra teljesítettük az egy dolgozóra eső wttSm ^H termelési tervet. A vállalati eredmény tervét, amely 112 mil-^^^H Wm lió, 165 millióban fogjuk teljesiteni.Ugy nóz ki, hogy nincs ^^H HH egyetíö'n népgazdasági mutazó, melynek a vállalat ne tett voln^^^H BH ^ eleget. Ha *a 'hátralévő időben is ilyen eredményes lese a ^^H ^H m munkánk országos szinten is elérjük az élüzem szintet, loo HH deviza Pt.-al teljesítjük túl az export tervünket amellett, ^^H HH hogy a belföldi ellátást is sikerült az igényeknek megfe- ^^H Hjl lelően kielégíteni. Az eredmények megtartása és tovább foko- ^^H MM zésa érdekében szükség van az érdességek, a ma még megj^^H HH lévő hiányosságok kiküszöbölésére. Nagy segítségünkre volt ^H a pártszervezet, hogy a gyáregységekkel megfelelő kapcsola- <^^^K tót teremtettünk és nemcsak végrehajtói munkában segítették ^^H ^H a feladatok megoldását, hanem segítséget adtak és megható- ^^H ■I rozéi voltak a gyáregységi program kialakításának is. Szinte M gyakorlattá vált, hogy egy egy időszak munkáját értékelve, a következő feladatok meghatározósót kollektív tanácskozás ^^H ^Hj keretében végezzük, A gyáregységek vezetői mellett kérjük a ^^H HH párt titkár 'el s társak részvételét is és ezen keresztül a segitHBH Bili ségüket is. Úgy látjuk, hogy a megkezdett ut alkSlmas arra, ^H bogy ezen haladva tovább fokozzuk eredményeinket. j^^^H H Duschek et.tAz országos vállalattá való szerveződés idejétől egy óv ^^Hj HH telt el. Egy esztendő nem sok Idő arra, hogy ki lehessen egy H9B HH módszert gyakorlattá alakítani. A Végrehajtó Bizottságnak HHB H az volt a célja a napirend tárgyalásával, hogy a kialakult ^^H HH 2 nagyvállalat pártszervezetének tevékenységét megismerje és HHH ^H bizonyos befolyásolással segitsn a pártszervezetek működését. ^^^H ^H Régi probléma a központban lévő irányító pártszervezet kapcso^^^H H lata az irányított pártszervezetekkel. ^^H IJ L\
