Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.26.a/4)
1986-11-13
;'• Szakszervezeti szervek is aktivan resztvettek abban a mindennapos agitációs munkában, amely arra irányult, BBH hogy a dolgosok széles tömegeivel megértessék, hogy a H VT a stratégiai döntések testületé, és jelentősen erősít;8Jj gBH heti az egyszemélyi felelős vezetés elvét. ||R 9gj A jelentős előrelépések mellett is még vannak gondok, |||g hogy konkrét kérdésekben mi a VT és mi a szakszervezeti mm szervek hatásköre és felelőssége. jBI BBI A pártszervek részéről, az új vállalat-irányítási rend- B| H| szer bevezetésével kialakult testület és a szakszerve- 99 iH zeti szervek együttműködése folyamatos figyelmet kiván, jül B9 figyelembe véve, hogy a szakszervezetek elemi és elvi- BH HH ^ tathatatlan joga, hogy a vállalat és dolgozói sorsát SB BB érintő bármely kérdésről véleményt nyilvánítson, és a 98 ■8 megoldásért a maga eszközeivel fellépjen. BH mm Szükséges azonban, hogy a vállalati pártbizottságok, a H H| jogok gyakorlásának módját, intézményes formáit, a vál- HH BH lalat-irányitás új szerve és a szakszervezetek közötti H H| együttműködést - a gyakorlati tapasztalatok birtokában - ||fl H| egy későbbi időpontban áttekintsék. Elsősorban azzal az EH H| igénnyel, hogy sajátos és összetéveszthetetlen profilok H| alakuljanak ki és önállóságukat megőrizve a vállalat|B H| irányítási forma, mind a szakszervezeti szervek ésszerű 98 RB és kellő operativitással lássák el sajátos feladataikat. HR H 88 - Nem történt előrelépés az i'.ISZMP KB állásfoglalásának fel- H BH dolgozása során a körzeti pártalapszervezetekben felve- H| mm tett, a nyugdíjas szakszervezeti tagok hovatartozásának |H HR1 rendezésében. Javaslataiban kérték a SZOT-t, hogy ágazati ÉH H| hovatartozástól függetlenül tartozhassanak a nyugdíjas mm szakszervezeti bizottságokhoz. Változatlanul, a nyugdijba- RH H| menők közül sokan azért lépnek ki a szakszervezetből, |H HH mert munkahelye igen távol van lakóhelyétől. I.iindezek mel- RH OH lett hangsúlyozni kell, hogy a vállalati szakszervezeti OH szervek kiemelt figyelmet fordítanak a már nyugdíjba ment H BH szakszervezeti tagjaikra, dolgozóikra, de a folyamatos, 89 H| rendszeres kapcsolattartást a nagy távolságok valóban 89 ^Hk nehezítik. BH I H mm - 5 - Hl
