Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.25.a/4)
1966-03-24
r i S"'..■** ' •• ..*■'"■' - 3 -Nagy többségük alkalmas e funkció ellátására.» Munkájuk során célratörőbb a vezetőségek munkája, színvonalasabbak a taggyűlések, javult az üzemi-hivatali munka és a tömegszervezetek pártirányitása^ Eredményesebben valósul meg a párt vezető szerepe, növekedett a párt tekintélye,.;. Az egyes pártszervezetek munkájában azonban ma még igen .nagy a szin[ vonalbeli különbség. Párttitkáraink agy kisebb hányada felkészültsége és .tapasztalata alapján önállóan képes megoldani a felsőbb szervek határozatai helyi végrehajtásinak és ellenőrzésének megszervezését, A titkároknak mintegy felo több s kevesebb segítséggel ugyancsak mag .tudja oldani feladatit,, így része pedig igen alacsony ^színvonalon dolgozik és a vezetése' alatt álló pártszervezet befolyása, munkája is igen gyenge, ízek legtöbb esetben sokéves problémáink, amit nem tudtunk megoldani. Részben az adott terület azomélyi összotétole miatt, de szerepet játszik ebben kádermunkánk gyengesége is. Indokoltnak látszik ilyen helyekre -megfelelő előkészítéssel a káder átirányítás lehetőségeit is figyolembavenni. Egy-két esatben akadályozza az alkalmasabb titkár beállítását az is, hogy különböző okokkal elhárítják e tisztség vállalását, A pártkudere-k móriis helyzetére utal, hogy az előző választások óta mindössze húrom titkár került leváltásra iszákossug, illetve pártszerütlenség miatt,- Ezankivül munkahely, illetve munkakör változás miatt 5 titkárcsoro volt. Az elkövetkező választásokon mintegy 15-20$ros cserélődés várható, de előreláthatóan nem tudjuk mindenütt vezetési gondjainkat megoldani, A hatáskörbe tartozó gazdasági, állami vezetők egy része magas színvonalú vezetési tapasztalattal rendelkezik. Szakmai hozzáértésük párosul megfelelő politikai felkészültséggel, a népgazdaság érdekeit i képviselik, -résztvesznek a politikai munkában, így részüknél azonban ^jelentkeznek vezetésből! gyengeségek, következetlenség, határozatlanság, Ígérgetés, az egyértelműség és a kellő tekintély hiánya. Még a kommunista gazdasági vezetőinknél is időnként részkérdésekben nincs kellő törekvés a párt célkitűzéseinek tudatos és maradéktalan végrehajtásira, illetve a végrehajtás' megkövetelésére. Jelentkeznek apróbb morális problémák, népgazdasági eszközök magáncélra való felhasználása, ismert a VB, előtt az egyik vezető elleni fegyelmi eljárás ia,. i Kádermunkánk gyengesége a tömeg&zervozati funkcióknál jelentkezik a legerőteljesebben. Ismertek a kommunista morált sértő ügyökben történt többszöri vizsgálatok, A tömogszervazetok vonatkozásábnn igen sok kritika éri a Pártbizottságot, Egyebek mellett ennek egyik okozója a kellő politikai felkészültség és vozetőkészség hiánya, A névélőmunkánk gyengesége és a nem oléggé körültekintő kiválogatás miatt nagy volt a fluktuáció. Kétszer változott a KIöZ-nél a titkár 1 és szervező titkár, az Úttörő elnök és az MHS elnök, A változások alapján a fejlődés biztató, a jövőben körültekintőbben kell foglalkoznunk a tömegszervezeti funkcióknál a kiválogatással és többet kall törődnünk nevelésükkel, továbbképzésükkel, Ur------—————dJ I ______________________________________________________________________________________________________________
