Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1976 (HU BFL XXXV.24.a/4)
1976-04-07
A szerszámgépek életkora átlag 2o óv, a norma 13,0-135 '•, Így az intenzív igénybevétel miatt a gépek yorsabban kopnál, használódnak el. A. gyári mujiiaei’óVnzdálkodás rossz, nincs, munkája kritika:- aluli, -problé. .át sürgősen meg kell oldani. ízafcaunkás utánpótlás gyenge, szükség lenne oeaterályor:, forgácsoló szab umkánra. I létszám csökkenés mogállitánát segítetté j anyr :L juttatások, 2 heti bér kifizetése, nyérccé'-: fizetése. A politikai oldalról adott tájékoztatás döntő volt és hasznosnak bizonyult az egyéni beszél, •öté; a kilépővel. A vezetés jó, de mérnökre ér; technikusra szükség lenne. H o a z á s ó 1 t a Ic : üzente Antal, Végh Istvánná, :>ós .'.Sándor, Kéninger Ferenc, Varga Lajos, Bangha László, Antal János, Kristóf András, Dombóvári 'őreno, Kotka Bándor elvtársak. A munkaerő helyset napirendre kerülését az 1975. I. félévi létszám csökkenése okozta. J,le "állapítást nyert, hogy az kV 0 minden gyárában azonos bérpolitikai elveket kell alkalmazni. Mivel szakmunkás pótlék más vállalatnál nincs /az MVG-ben/ be kellett a bérbe építeni, ezért nem volt normarendezés, a dolgo^ zó le igy jártak jobban. A létszámhoz koll a munkát biztosítani, a piac szabályoz, hogy mire van szükség, ezért sokszor gyorsan át kell állni. Igen sok problémát okoz a tőkés partnerek megbízhatatlansága, fegyelmezetlensége. Igen fonton a jó politikai előkészítés. A jelen létszám stagnálása jó eredmény, de megtartása szüle séges, még nem lehetünk elégedettek a munkaerőhelyzettel. A kilépések megelőzésére törekedni kell, ebben feladata van a művezetőnek, pártcsoport bizalminak, a vezetőségnek és a szocialista brigádnak. Mivel a függetlenített szervek gyári irányítással dolgoznak, a termelési szervek VCGG irányítással, akkor is elsősorban a VCSG munkaerő helyzetéért az itteni munkaügyi osztály és a ' "g, pártbizottság a felelős, meg kell találni, hogy a magunk oldaláról mii azok az eszközök, anolüjel ezt a politikai felelősséget érvényesíteni tudjul . A VCGG pártbizottsága mindenért felelős, ezt éreznie kell a pártbizottság egészszőnek, az alapszervek vezetésének. A szakszervezet szerepe in igen fontos, de az nem áll hivatása magaslatán. Az információ továbbítása igen fontos feladat, erre az Í.ÍVG és VCGG vezetőinek nagyobb gondot kell fordítania. ^ Fontos feladat még a biztonságérzet megteremtése, a rugalmasságra való nevelés, a dolgozók rendszeres tájékoztatása,hogy a gyártmányok gyors változtatása ne ütközzön ellenállásba, ne váltson ki munkaerő vándorlást. Az jMVG perspektívája ismeretében a VCSG-re vonatkozó feladatokat ismertetni és a tervhez szükséges ezsközöket biztosítani kell. Az HVG PB, kerületi PB VCSG PB egyformán a népgazdasági tervhez járul hozzá, azon kell lenni, hogy ez minnél nagyobb egyetértésben történjen. Fontos feladat a gazdasági ve'®tés hatáskörének rendezése, a győri irányítás alá tartozó vezetőkkel szemben a VCGG vezetés stabilizálása szükséges, hogy ne megbízott vezetők legyenek. Fontos az is, hogy a hibás intézkedéseket Győrnek azonnal vissza jelezzék. A vezetők között a személyes kapcsolatot javítani kell. ' e"állapitást nyert, hogy a VCGG párt és gazdasági vezetése között a kapcsolat g/ jó, a gyár jövő:o stabil, a kibontakozás feltételei nehezek, de megolu-atóak. Kérték az I7/G vezetőit, hogy a VCGG dolgozói részére egy .tekintélyes vezető £ A : tartsor ismertetést az MVO távlati céljáról, elképzeléseiről, az V. ötéves tervről. L-----------------------------------------J &********
