Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1962 (HU BFL XXXV.24.a/4)
1962-03-30
m <í f i 2585 —6— - Azokban az üzemrészükben, ahol többaógébon vannak a párttagok a többi üzomegyöégokhez viszonyítva a látszólag jé jaunka ellenére is vannak olyan jelenségük, hogy a párt tagság ^ogy részé adót* kérdésekben nera párt szerűen foglal állást es ez nohoziti az alapszervezetek munkáját./korongos n*/ /Gránit/ . ' + A pártszervezet a fehérfoltok felszámolására, mely az üzemben mintegy három helyen van még/ töltő, füstöld, vágó, niüszaki iroda/’ több esetben megvitatta a vezetőség és 1962-0 3 évben az adott lehetőségek szerint felszámolják, űzzél kapcsolatban g-\ konkrét, illetve pontos elképzelés még nincs kialakítva.Azonbán elsősorban o pá* topitőqsoI eo esetlü^üs ett szervezősqoI kivánják a problémákat megoldani.-> Az alapszerv pártvezetőségének igen nagy problémát jelent a párttagság aktivizálása. Igen kislétszamra szarait hatnak a fola datok megoldásakor, Különös problémát az idősebb dolgozók okoznak, akik mindenre hivatkozva igyekeznek a partmunka alól kibújni. /Húsüzem/- A festőműhelyben úgy néz ki a helyzet, hogy a párt és szakszervezeti funkcionáriusokat nem Í3 tudják, hogy kik. súlyos pcvilbiukf ho^y evek óin nen oldjnk a^helyiöeg probXorcn ju-knt. ^.^yik dolgozó elpanaözolta} hogy Székely ot#~nak ne^unlxtette, hogy mennyi pénzt öltek bele az elektrÓ3ztatikus festőberendezésbe és semmire sem tudják használni. Indítványozta, szereljék le és annak helyén meg lehetne valósítani, hogy ne keljen a szabadág alatt dolgozniuk. ^ válasz erre az volt, hogy " nem magára tartozik."- Érdekes jelenség pld, az, hogy az állomány más műhelyeivel szemben a festő az, ahol a legtöbb szakszervezeti segélyt veszik fel,De semmiféle megmozdulásra nem lehet özeknél az embereknél száraitani* VCST.VH. | ■«* ,'^M l-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------