Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1988 (HU BFL XXXV.24.a/1)

1988-10-29

r: sú alternatívája a valódi, piaci feltételek között működő, a való­ban önállóan működő vállalat keretében működő önkormányzat, önigaz­gatás. Tudom, hogy sokan megbocsátóan, vagy bosszankodva elmoso­lyodnak ekkora balos, és ökonomista naivitáson, ami a munkásönigaz­gatáshoz vagy a vállalati tanácsokhoz fűződik. Tapasztalataikra hi­vatkoznak ezek a jobbára gazdasági szakemberek, közgazdászok. Nekik csak azt tudom mondani, hogy ilyen feltételek között, működő, tehát kemény piaci feltételek között, valóságos önállósággal működő, ilyen típusú önigazgatást sem mi, sem a jugoszlávok soha nem pró­báltunk még ki, tehát ezt a szocializmus lényegéhez tartozó elemet nem szabad korlátozott érvényű tapasztalatok és nem kellően elem­zett tapasztalatok alapján félreraknunk, és az egyszemélyi felelős vezetés gondolatának megerősítésével helyettesítenünk, mint azt újabban egyébként Grósz Károly elvtárs is teszi. A piac kényszerha-. tásai,nyomása és fenyegetése, együtt hosszú távú érdekeltséggel bi­zonyára egészen más magatartásé vállalati tanácsokat formálna, mint a maiak. S ezekben a vállalati tanácsokban a párt is új funk­cióra lelhet. Második téma. A második gazdaság és a bérreform. Ma­napság a politikusaink már és még nemigen beszélnek a második gaz­daság visszaszorításának a kérdéséről. Második gazdaságon nem a magán szektort értem, hanem ugye a 8 órán túli munkát, pl. a VGMK­­-kat. A fő munkaidő tekintélyének visszaállításáról egyre kévésed­re bet van szó. A 8 órás munkaidő újra bevezetéséről nincsen igazá­ból most már szó. Érthető ez a hallgatás. Hiszen a második gazdaság ma, a folyamatosan romló életkörülmények között, a magyar társada­lom egyik legfontosabb stabilizáló faktora. Igen, csak ugyanakkor ez a stabilizáló faktor szerepet játszik a szerkezetváltás és az ezt elősegítő bérreform akadályozásában, elodázásában, elodázhatőságá­­ban. Folyamatosan mélyíti a társadalom értékválságát, erkölcsi vál­ságát, igy valójában miközben a stabilitást, őrizzük a második gaz­dasággal, hozzásegít a második gazdaság fennmaradása és leépítésére szolgáló tervek valóságos hiánya a stabilitás aláaknázásához, gá­tolja a bizalom újrateremtődésének folyamatát. A politikai vezetés és személyesen Grósz Károly a bérreform elsietése mellett foglal állást. Véleményem szerint azonban a kibontakozási folyamat karakte­rét torzítja lényegileg el. Hogy mi a politikai intézményrendszer, reformjával, legalábbis a párton kívül öles léptekkel haladunk előre, I ___ ll ■ :: ; ........... ...........................- --w ---------------—-—- 88 -i

Next

/
Oldalképek
Tartalom