Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1979 (HU BFL XXXV.23.a/8)

1979-02-12

[ . . r ; .

r A Mmm i *n0m%

71

[ j - - . ; [7I:

*** 13 —

* ' ’ 1 ' f

p *-a tartalmi vonatkozások között mindenütt .megjelenik a .. j

dolgozók észrevételeire épitő hibafelmdrds, vagy folyamatos hibajelzésl rendszer, mint pozitív vonás* A lőrlnoi Fonóban ez olyan jdl és tartalmasán funkcionál, hogy en;

nek átvételét, adaptálását minden területen, elsősorban a Kistextben ajánljuk,

—- Az oktatást mindegyik egységben-lényeges elemként kezelik, háti tanfolyamokon az érintett dolgozék teljes körét, külső céltanfolyamokon a szervezéssel megbízott és érintett középszintű vezetők képzését biztosítják,

^ - A Hőerőmű kivételével mindenütt megtaláltuk az anyagi ..

ösztönzés valamilyen formáját, részleteiben azonban lé« nyeges eltérésekkel. Ugyancsak lényeges eltérés tapasztalható a rendszer célkitűzéseinek értékelhetőségében, . számszerű paraméterek meghatározásában azok rendszeres, vagy időszakos értékelésében. Ebből a szempontból is a legkomplettebb a Lőrinci Fond rendszere,- Nem tisztázott a szoo, munkav6reeny és DH összefüggése, viszonya, Legjellemzőbb és talán legelfogadhatóbb az az ^ összefüggés, hogy a DH-ba való bekaposolódás, részvéte!!,

eredményes munka is lehet munkaverseny vállalalás,

Befejegépül, úgy Ítéljük' még. Indokolni szükséges a részletes és hosszú beszámolót. Részünkre a téma négy gyárban törtónőtanulmányozása nagyon elgondolkoztató és tanulságos „ volt. Úgy gondoltűk, a Gazdaságpolitikai Bizottság állás fog-, lalásának kialakítását és a kerületi egységek vezetőinek; munkáját is segítheti ebben a témában a tapasztalatok részi etes 1 ismertetése,

GAZDASÁGPOLITIKAI MUNKABIZOTTSÁG

s![, - . -