Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1960 (HU BFL XXXV.22.a/4)

1960-08-25

-.mm *

I ’ 1

ü I

k .»

* ' %**«'< *

, ' \ i ) I \ '- 3 -4

II. .

Elljen helytelen nézetei: vannak a kádármunkában.

A viz£sílat területin nem tapasztaltunk olyan nézeteket, aricly a Tárt polltikíj ínak meg nem értéséből fakadt volna..

A káderek beállítására szóld párthatározat, amely leszögezi, hogy a pártfunkció kivételével minden vezetőállást pártonkívüli is be tölthet a gyakorlatban megvalósult.

Termelőszövetkezeteinknél és a T ácsnál valamint az Egyesült Vegyiműveiméi a különféle gazdasági funkciókban többségben vannak pírtonklvüliek,

A termelőszövetkez .teltnél tapasztaltuk a tagságnál ,hogy^ a bevitt föld mennyisége alapján s zéretnék* ha lenne a vezetés is cloeztvaj pl. brigádvezetői funkció, stb.

Különösen hiányolják az uj tagok, hogy most nem foglalkozik veiül: annyit a munkásosztály, mint azt előzőleg a termelőszövet' kézétnél tette, igénylik, hogy mos t is hallgassák meg problémáikat és véleményüket.

Az értelmiséggel szemben a személyzeti munkában nem találkoztunk bizalmatlansággal. Bár ez nem jelenti, hogy egyes területeken a dolgozók részéről ez nem áll fenn, így pld. Egyesült Vegyiművekben a Tanácsnál - A rendőrségnél nem tapasztalunk ilyct.

A nők aránya r vezetésben vizsgált területen elég alacsony.

Az E ve sült Vegyiművekben a 161 főből 21 nő / 13 ,é /, vagy a Kossuth TSZ-ben összesen 2 fő v-n brigád, illetve csoportvezető - bezáróan. , . .

III.

Érvénye sül-e az egyszemélyi felelősség a kadermunkofian ? — -A káderek beállítása az egyszemélyi felelőség alapján történik, illetve a vez._tó kádereké a felsőbb szerv és a kerületi Pártbizottság jóváhagyása alapján,

3 cs terül ten ezen a kérdésen belül is tapasztaltul: még hibákatt a Tanácsnál az elmúlt időszakban előfordult, olyan eset, hogy egy-cgy f Ívételnél a pártszervezet véleményét nem kérték ki, de személyzeti felelős is csal: utólag szerzett róla tudomást, amikor már adminisz'trálni kellett a felvételt,

A személyzeti felelősök .véleményét általában figyelembe veszik, a felelős gazdasági vezetők és 'ezt a véleményt igénylik, a munkájuk során. Különösen jó az együttműködés az Egyesült Vegyiművekben.

n

L — u