Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Revíziós Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1961 (HU BFL XXXV.20.a/5)
1961
r ,« n ii JELENTÉS a XV. kér, párt Végrehajtó Bizottságnál a kádernyilvántartás helyzetér e vonatkozöah Tef olyta'totTT v ízsgála tFo 1. “ A vizsgálat célja annak megállapítása volt, hogy a személyi doszsziák fel vannak-e fektetve, azok tartalmazzák-e az előirt okmányokat ós a nyilvántartás alkalmas-e feladatának teljesítésére. A vizsgálatot a XV* kér. Revíziós Bizottság megbizása alapján Réti Sándor és Temesi Sándor elvtársak folytatták le. A vizsgálat a párt Végrehajtó Bizottság által elfogadott hatásköri jegyzék alapján minden egyes személyi dossziéra részletesen kiterjedt. A vizsgálatnál Szabella sándorné elvtársnő, a Párt Végrehajtó Bizottság felelős munkatársa mindvégig jelen volt, vele megállapításainkat ós az ezekkel kapcsolatos észrevételeinket megbeszéltük. Megállapítások. A vizsgálat eredményeként megállapítottuk, hogy hbus ezen a területen a múlthoz képest lényeges fejlődés van, mivel a személyi doszsziók fel vannak fektetve, ami a múltban egyáltalán nem volt. Ennek ellenére mégis meg kell állapítani, hogy a nyilvántartás jelenlegi állapotában nem alkalmas feladatának teljesítésére. Ugyanis a személyi dossziék tartanának átvizsgálása során megállapítottuk, hogy azok nem tartalmazzák az előirt okmányokat. A személyi dossziéknak a következő okmányokat kell tartalmazniok; 1./ Önéletrajz. 2./ Fénykép. 3./ Személyi lap. x-n 4./ Információ munkahelyről /vagy előző munkahelyről/. 5./ V.fí. határozat funkcióba állításról. 6./ V. B. jellemzés /atestálás/. A felsorolt okmányokat csak elenyészően kis számú dossziéban találtuk meg hiánytalanul. Az erre vonatkozó hiányjegyzéket mellékeljük. Fő hiányosságként megállapítottuk, hogy a funkcióba állításra vonatkozó határozat csak kevés dossziéban van meg, a kettős alárendeltsógüeknól pedig a V. B. jellemzés hiányzik. Véleményünk szerint lényeges hiányosság az is, hogy a személyi dosszié nem tartalmaz fegyelmi határozatot, holott ilyen van és a személyi anyagban ennek nyomának kellene lenni. • / > / k L ~~~ _t
