Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1978 (HU BFL XXXV.20.a/4)
1978-05-18
Vegyük figyelemben az alapszervezeteket, biztos, hogy van politikai képzettségünk de nem biztos, hogy sok esetben tudunk vele élni. Sebestyén elvtárssal ezekről majd beszélünk. Több olyan járműjavító van, ahol ezeket a kérdéseket jól megoldják. A MÁV vezérigazgatóságnak is az az érdeke ami az üzemeknek. A kollektív vezetést sokkal jobban kell megvalósítani, A gazdasági vezetésnek meg kell oldani, hogy kollektív vezetést végezzen. Ezek olyan minimális dolgok, hogy ezt az itteni gazdasági vezetőknek is meg kell tudni oldani. Elek et. A Landler nagyon sok kádert emésztett fel az utóbbi evekben. Szeretettel fogadtuk Mezei elvtársat, optimisták voltunk egészen '-v 1977 óv végéig. Nekem a jövőt illetően nincs bizalmam Mezei elvtársba, A VB, tisztába volt azzal, hogy erősiteni kell a pártbizottságot. Az elvtársak ós a VB, lépett ebben a kérdésben, megkapta a segítséget a kerületi és üzemi pártbizottságtól is, hogy ezt a feladatot eltudja látni. Kardos et.-sal közösen leül ték Mezei et.-sal, hogy/ik azok a feladatok amiben javítani kell. Mi valósult meg abból.? Semmi. Kardos et. Milyen vezető az aki elzárkózik az információk elől. Erre nem kell külön lo szakosztály rendelet. Másik dolog a pezimizmus; a fegyelmi ügyek, a dolgozók kilépése. Gondott okoz a vezetés rendszertelensége. Meg van a véleményünk Petővári elvtársról is, tarthatatlan amit végez. Középvezetőre való hárítás, vezetés nélkül egy darabig vezetnek. ^ A felső vezetésre szükség van. Az egyszemélyi vezetésnek mozgósítani, irányítani kell. A pártszervezet feladata nem az, hogy ellenőrizzen, hanem az, hogy irányítson. Súlyosak ezek a gondok, a vezetés színvonala a mélyponton van, A jelenlegi helyzetből nincs lehetőség a felfutásra. A határozatoknak és a rendele te lenek a végrehajtása hatásköri rendelet. Sokat leültünk ebben a kérdésben. Mezei et. Szeptember óta rendszeresen leülünk a fontosabb kérdést együtt megbeszéljük. Amit Kardos elvtárs elrendelt az az üzemi négyszög. Azt nem fogadjuk el, hogy nincs tájékoztatás. 4 hónap eredményei e kilátástalanság, hogy a dolgozók mit kapnak. A fizikai dolgozók 7oo ezer Ft-al többet vittek haza. o,6 %-os bérnövekedés volt, A mi üzemünkben 3 hónap alatt 1,5 %-os bérnövekedés volt. Január 16-án amit a dolgozóktól kértünk azt teljesítették. Tavaly évvégén más helyzet alakult ki. II, félévben ezen módosítani fog a lo szakosztály. A figyelmeztetés/o-12 vezetőre vonatkozik. Kétségtelen nem esett" jó a vezetőknek. Többszöri hiányosságokra született meg 9, x o gy ö j- ni jl * 2 A fi* Á ■ ! . .____________ 1 |**r »«*■»- 2o -
