Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártépítési Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1984 (HU BFL XXXV.19.a/10)

1984-08-06

még m ’ndig magas a 8 általánost el nem végzettek száma.

3-4 . , főleg a betanított és segédmunkás munkakörökben /

ülföld’ tanulmányutakon a fiatalok részvétele magasabb s lehetne, ha többen rendelkeznének valamilyen fokú nyelvtudással.

A fiatalság nevelésében fontos lépcső a káderutánpótlásba való bekerülés lehetősége. A politikai, gazdasági vezetés egyre nagyobb súlyt fektet a leendő vezetők kiválasztására, a jelöltek körének kiszélesítésére.

Jelenleg a káderutánpótlásban szereplők 25-30 .-a fiatal.

A fiatal vezetők aránya az összes 30 éven aluliak mintegy 3-4 .-a. / A Zuglói KÖZllíT-nél az arány: 279 fiatalból 64 fő vezető, a Geodéziánál l.llo 3o éven aluliból 1 fő vezető, .' így ttlnik, hogy fiataljaink vezetővé válása néhány évvel később történik. Pl Telefongyárban 30 éven aluli, vezető nincs, de már 35 év alatti 23 fő. /

A tehet 'égés, törekvő, elkötelezett fiatal szakemberek szakmai és vezetői előrehaladása lassú, erkölcsi és anyagi megbecsülésük nem kielégítő, Ez bizonyos fokig távoltartja fiataljainkat vezetői feladatok vállalásától,

'Pozitívumként lehet megállapítani azt a tényt, hogy fiataljaink végzett munkájuknak megfelelően, a vállalatnál eltöltött idő arányában részesülnek különböző fokozatú erkölcsi elismerésekben,

H j. *

A fiatalok politikai, társadalmi, közéleti.

tevékenysége

<5

A Kommunista Ifjúsági Szövetségnek minden harmadik fiatal a tagja. Az üzemekben, intézményeknél változó színvonalú mozgalmi munka folyik. Sok esetben a KISZ