Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1985 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1985-03-14
a célkitűzések teljesítését komoly anyaghiány és munkaerőgondok akadályozták. Romlott a vállalat munkaerő helyzete, gén nagy a fluktuáció, létszám problémáikat nyugdíjasok foglalkoztatásával és egyes termékek kooperációba adásával kívánták megoldani. A vállalat az utóbbi öt évben folyamatosan vesztette el stabilitását, s figyelembe véve az 1985. év lehetőségeit kritikus állapotba került. Az 1985-ben bevezetett uj gazdasági szabályozók hatására a jelentős rendeléshiány miatt olyan helyzet alakult ki, hogy a vállalat nem képes olyan nyereségtömeget kitermelni, amely fennmaradását biztosítani tudja. A vállalat helyzetében megoldást a szervezetkorszerűsítés, vagy a felügyeleti szerv beavatkozása adhat, ami elsősorban a profil kialakításához szükséges koncepció megfogalmazására kell, hogy irányuljon. Összefoglalva: A vállalati teljesítmények értékelése során megállapítható, hogy a kerület vállalatai, szövetkezetei az 1984. évsorán jövedelmezőség tekintetében differenciálódtak. Beszélhetünk kimagasló eredményekről pl. a Reanalnál, BEAG-nál, Telefongyárnál, de a tapasztalatok azt mutatják, hogy az előző évekhez képest több vállalatunk került nehezebb, rószszabb helyzetbe. Ha úrrá akarunk lenni a nehézségeken, fokozottabban kell foglalkozni vállalatainknak azokkal a kérdésekkel, melyek a jövedelemtermelő képesség javítását teszik lehetővé, így: - Növelni kell a termelés hatékonyságát, tovább kell folytatni a termékszerkezet korszerűsítését, a gazdaságtalan termelés csökkentését,- Folyamatosan javítani szükséges a piaci és ármunka hatékonyságát,- Keresni kell a meglevő kapacitások fokozottabb kihasználásának lehetőségeit,
