Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1980 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1980-08-28

gadta el így biztosítottuk a kommunisták személyes, aktív rész­vételét a napi politikai munkában. Néhány helyen a politikai esemény jelentőségét lebecsülve a párttagok egy része nem te­kintette saját feladatának a munka szervezését - irányítását, a cselekvő együttműködést, /pl: EHÜ. - Geofizikai Intézet, Posta Járműtelep./ A párt szervezetek értékelték a szakszervezeti - politikai munka többéves tapasztalatait, a szakszervezetekben dolgozó kom nrunisták helytállását, állást foglaltak a párttagok jelölésében megköszönték a pártonlcivüli tisztségviselők munkáját arra töre­kedve, hogy ismételten vállaljanak szakszervezeti megbízatást - feladatot. Ezzel a módszerrel anélkül, hogy megsértették volna a szakszervezet önállóságát, erősítették, növelték a párton­­kivüliek tekintélyét ezzel együtt a pártszervezet befolyását, tömegkapcsolatát. A káderkiválasztáenál a fő figyelmet a bi­zalmiakra - a főbizalmiakra irányították. Minden pártszerve­zet arra törekedett, hogy növekedjen a bizalmiak között a párt­tagok aránya A vállalat - intézmény profiljától szociális összetételétől függően nagy figyelmet fordítottak a munkások, 3o óv alatti fiatalok, KISZ tagok - nők és az alkotó értelmi­ség bevonására - jelölésére. Pontos politikai kérdésnek te­kintették az egy jog- és hatáskörrel rendelkező bizalmi - egy döntési joggal rendelkező gazdasági vezető választási elv gya­korlati érvényesítését. A pártszervezetek - pártcsoportok segítettek a szakszer­vezeti bizalmiak és a szakszervezeti testületek beszámolóinak összeállításában. A vitában a pártvezetők részt vettek, a mun­ka minősítése mellett kiemelten szóltak: 1980. éves terv teljesítésének jelentőségéről, a kongresszusi - felszabadulási munkaverseny színvona­las továbbfolytatásáról, a munkafegyelemről - munkamorálról, az országos és helyi vívmányok megőrzésének lehetőségei­ről, a jó minőségű munkáról, a differenciált bérezés

Next

/
Oldalképek
Tartalom