Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1972-06-30
10 ÖSSZEFOGLALÁS Az előzők alapján megállapíthatjuk, hogy vállalatunknál az üzemi demokrácia érvenyesülése, hatása biztosított. Az uj gazdaságirányítási rendszer bevezetése óta különösen sokat fejlődött a közvetlen demokrácia. A képviseleti demokrácia a vállalatok nagyobb önállósága következtében a lényeges vállalati gazdálkodási és szociális^kérdések^kialakításában erősödött, az egyszemélyi gazdasági vezetés erősödése következtében pedig az egyes dolgozók érdekvédelme tekintetében gyengült a korábbi évekhez viszonyítva. Minden az összkollektivát érintő lényeges kérdést a gazdasági és társadalmi vezetés a dolgozókkal - általában előzetes írásos anyag kiadásával - megtárgyal. Továbbra is igen jó a felső gazdasági vezetés, a,párt és egyéb társadalmi szervezetek közötti együttműködés, amely tartalmában fejlődésünkkel együtt erősödött. A jövőre vonatkozóan tovább kell erősítenünk:- a tulajdonosi szemléletet, mint a demokrácia továbbfejlesztésének lényeges feltételét,- a szociális vezetés gyakorlatát, mind a gazdasági, mind a társadalmi vezetés vonatkozásában,- közgondolkodásban a népgazdasági csoport és az egyéni érdek együttes szemléletét,- politikai nevelőmunkával az egyes dolgozók felelősségérzetét az összvállalatot érintő kérdések megvitatásában,- politikai nevelőmunkával a kialakult jó^vállalati légkör megtartását, illetve továbbfejlesztését, az egyes dolgozók közreműködését és felelősségét, hogy őszintén, bátran merjenek véleményt nyilvánítani. Ehhez a vezetés minden szintjén adjon bátorítást,- középszinten az együttműködést elsősorban tartalmi vonatkozásban,- a kommunisták aktivitását, példamutatását az üzemi demokrácia gyakorlásában. Mindezek megvalósítását a párt, a gazdasági és társadalmi vezetésnek saját területén, sajátos eszközeivel kell biztosítania,, nevében Rónai András csucsvezetőség titkár-J
