Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1972-06-02
Eredményesnek tekinthető a Csúcsvezetőség erőfeszítése a tömegszervezetek pártirányifásában, munkájuk ellenőrzésében ős segítésében. Az egyre konkrétabban kifejezésre jutó közvetett irányítás, a tömegszervezetek önállóságának növekedése egészséges Irányú fejlődésről tanúskodik. Az ellenőrzés színvonalát javította, hogy politikai munkánk hatását konkrétan vizsgáltuk; elemeztük és napirendre tüztük minden jelentősebb intézkedésünk tapasztalatát. Vizsgálatainkban jelentős szerepet kapott a párt káderpolitikai elveinek érvényesülése és a vezetői munka színvonalának elemzése. Ma már megállapítható, hogy a Csúcsvezetősőg mellett működő munkabizo11sá^pk szervezetileg kialakultak. Szerepük még nem teljesen tisztázott, fejlődésük azonban szembetűnő. Nagy segítséget jelentenek a Csúcsvezetősőg számára, elsősorban felmérő, elemző munkájuk során. Konkrét munkaformát jelentenek a párttagok számára. Ugyanakkor jó lehetőséget biztosítanak a határozatok előkészítése során a szakemberek vélemények kikérésére. Az a törekvésünk, hogy munkabizottságaink a pártdemokrácia és a pártélet vitafórumaivá váljanak. Titkári értekezl ■.?.t t» L nlg. rendszeresek, melyeken az utóbbi időben előtérbe került a tapasztalatok megvitatása,a fontosabb és bonyolultabb feladatok megoldási módszereinek konzultációs megbeszélése. Egy-egy titkár időközönként beszámol valamelyik határozat, vagy intézkedés végrehajtásáról, annak megszei’vezésérŐl, módszereiről és eredményeiről. Ezt a gyakorlatot a jövőben is folytatni kívánjuk. Az alapszervozeti vezetőségek igénylik a folyamatos, alapos tájékoztatást és a Csúcsvezetőaégnek is fontos, hogy időben lássa az alapszervezetekben folyó munka eredményeit és problémáit. A titkári értekezletek, vezetőségi ülések, a pártésoportbizalmiakkal folytatott megbeszélések, gazdasági- illetve tömegszervezeti vezetéssel folyta - tolt tájékozódó, kbordináló megbeszélések ma már a munka bevált formái. eltérő közegben, különböző feltételek között dolgoznak, vezetőik felkészültsége, tapasztalata is nagymértékben különböző. Pártcsúcsvezetőségünk ilyen meggondolásból tartja fontosnak az alapoz orv (Boti titkárok és vezetőségi tagok szervezett képzését. A pártalapsaei’vezetek választott vezetői eddig tizenkét előadáson és azt követően csoportos konzultáción vettek részt. Ezek természetesen nem helyettesítik a fártmunkások marxista képzését és a konkrét munkával összefüggő közvetlen segítséget. Arra azonban alkalmasak, hogy a napirenden levő feladatokat, a Központi Bizottság határozataira támaszkodva, megismerjék az alap-