Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1971 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1971-04-23

az Épületasztalosipari és Faipari Vállalat

Budapesti gyáraiban folyó munkaerőgazdálkodás tapasztalatairól és a további föladatokról

I.

Munkaerőhelyzetünk az uj gazdaságirányítási

___rendszer első három évében_______________

Fejlődésünk néhány mutatója:

Az uj gazdaságirányítási rendszer első három évében vállalatunk - alkalmazkodva a megváltozott körülményekhez, kihasználva a szabadabb gazdálkodási lehetőségeket - gyors ütemben fejlődött. Ezt az alábbi számok jellemzik: a termelés 23 %-os emelkedését a létszám 4 %-os növekedésével értük el. Gazdasági eredményeink lehetővé tették a bórszinvonal 15 %-os javítását.

/A termelékenység 20 %-kal nőtt./

Problémáink, feszültségeink:

a/ A munkaerővándorlást, mely íy-oó-ban meggyorsult - elsősorban a bérek jelentős emelésével - némileg csökkentettük. A mértéke azonban még mindig megás, a váltás /a kilépők és az átlaglétszám aránya/ 50-60 % között ingadozik, /Vidéken 40-50 %/.

A törzsgárda adja a vállalati létszám 55 %-át. A kilépők túlnyomóan uj munkások, legtöbbször ‘'vándormadarak11, akik nem választják tartós munkahelyüknek gyárainkat.