Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1970 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1970-03-13
- 6 -Azután ilyen esetek is előfordulnak, mint amit a Bányai elvtársnő említett, ahol ilyen kötött beosztások vannak. Ahol ilyen kötelező óraszámok vannak, ott azt csökkenteni. Az 50-ee évek elején a nagyobb - mondjuk 1000 főtől felfelé - üzemeknél már úgynevezett feketén függetlenített titkárok voltak. 1952-ben felszámoltuk azt, s akkor minden titkár valamilyen konkrét gazdasági munka végzését is megkezdte. Most csökkenteni akarjuk a 48 órás munkaidőt, és azt mondjuk, hogy 44 órát kell neki dolgozni és a 4 órát akkor pártmunkára fordíthatja? Nekem is az a véleményem, hogy ez fából vaskarika. Véleményem szerint a párttitkárok számára meghatározhatatlan, hogy mennyi időt töltsenek el konkrét pártmunkával. Ott van pl. nálunk a Gyes tanácsülés, ahol a titkár mint párttitkár vesz részt, - ez persze munkaidő alatt van, hiszen egy gazdasági értekezlet. Éppen ezért véleményem szerint helytelen lenne kimondani, hogy 100 párttag után mondjuk 2 óra munkaidő kedvezményt kap. Nagyon óvakodni kell az ilyentől, mert ez erősen csökkentené a párttitkárok tekintélyét is. Végig gondoltam a mi alapszervi párttitkáraink helyzetét. Majdnem mindegyik több választást is megért. Ezek az elvtársak közben technikumot végeztek, ML-esti egyetemet, stb. többségében. Gazdasági munkájukban előre ahaladtak. Emberileg is nagyon nagy vezetési tapasztalatokra tettek szert, s gazdaságpoltikai és gazdasági ismereteikben óriásit fejlődtek. Ezért van szerintem, hogy viszonylag kevés van fizikai dolgozó a párttitkárok körében. Véleményem szerint annyi időt használ mindig fel, amennyi szükségeltetik az ő munkájának elvégzéséhez. Nagyon ritka az az eset, amikor a gazdasági vezetők ezt kifogásolják. S véleményem szerint amikor helyettesíteni kell valakit, hivatalból legyen kötelessége a gazdasági, vagy szakmai vezetőnek,hogy ezt a helyettesítést megoldja. Nagyon sok vitát hallottam már a társadalmi munka megszervezésére, s hogy a társadalmi munkák helyett mennyi gazdasági munkát végeztek volna. De olyat még nemhallottam, hogy miért végez pártmunkát, hogy sokallották volna a ráfordított munkaidőt. Ezért egy kicsit furcsának is tűnik, hogy miért került ez napirendre. Én arra gondoltam, azt megnézni, hogy az alapszervi titkároknak milyen leterhelésük van, tehát inkább a munkájuk megszervezéséhez nyújtandó segítségre gondoltam amikor ez szóbakerült. Ezt egy kicsit csinált problémának tartom. Attól a néhány esettől eltekintve nem tartom szükségesnek foglalkozni vele, azokkal viszont konkrétan foglalkozni kell. Ahol ilyen problémák fellépnek, ott ebben kell segítséget nyújtani a párttitkárnak, hogy a vezetés elfogadott részének tekintsék és a politikai munkája végzéséhez szükséges időmennyiséget ennek megfelelően határozzák is meg. Virág elvtárs; Én a pedagógus titkárok helyzetét valóban olyannak tartom, amit meg kell oldani. Meg kell oldani, hogy semmiféle ütközés ne legyen. Most már egyre többen adnak olyan legális kedvezményes időt, hogy 5 hapra osztják el az óraszámot, hogy egy napjuk szabad legyen. Szeptembertől óraszám csökkentés következik a középiskolákban, -^z rendkívül jó lehetőséget adna arra,hogy pl. szerdai napon - a titkári értekezletek napján - óraszámilag ne is foglalkoztassuk a párttitkárokat.
