Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1969 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1969-06-20
■ <5-St . sz.: munkájában jelentkezik,. Ságitette ás sogiti a munka ’ ibontakarását... hogy :?. felső párta zorvok határozatai átfogobbak, hosszabb időre szólóak és a végrehajtását helyileg dolgozzák ki, viszik lo és magyarázzák-. Nagy gondot ±k .ditanak a népgazdasági ós a helyi,érdek összohangjának megteremtésére, a tervek ki alakítása során., Pártszervezoteink minden vállalatnál, elősegítik az exportT feladatok fontos népgazdasági rendelések kielégítését0 Pl. az Épületaszt 'losipari Vállalat pártbizottsága úgy foglalt állást, hogy minden erővel törekedni k xl az építőipar szükségleteinek hogy a minőség no romoljon. Az Alumíniumtőkés export lehetőségük gyors kihaszazdasági vezetőkét; jobb kiöl-itöséro úgy, ár úgy ár pártb i a o ú t s ága nálására ösztönözte a c:. G. JA, /> ja. n Az első évben még az éves tjrvfejezetek kialakításában látták a fő feladatot, napjainkban a középlejáratú tervek kidolgozásának segítése é.-rdlt előtérbe.. A jól kialakított középlejáratú terv fontosságát ma már értik a nagyobb pártszarvözetek és,hathatóson segitik a gazdasági vezetők ozirányu tevékenységet. Példának említhetnénk szinte valamennyi vállalati pártbizottságot, csv.csyezc tőséget, de közülük is kiemelkedik a Telefongyár, ÉM.Asztalos!pari Ve és az Aluminlumárügyár, ahol a fejlesztés fő irányát és arányait kedvezően befolyásolták, A pártszervezetek állásfoglalásait a döntések meghozatalában egyes kivételes epetektől eltekintse mindenhol figyelembe veszik az igazgatók. Előfordult a BM« Gépkocsi javít-.' Vállalatnál, hogy az igazgatónak több alt .raativa közül kellett dönteni és amellett döntiüt; melyet a pártszervezet is támogatott. A Telefongyárnál viszont a pártbizottság nem értett egyet a létszám nagymérvű emelésére való törekvéssel. Ennek ..Ilonéra a vezérigazgató a létszám túlzott növelése mellett döntött. A gazdasági vezetők ma a tervek teljesítésében való lemaradásukat főleg létszámhiánnyal indokolják. Ez azt.igazolja, hogy a pártbizottság helyesen értékelte a helyzetűt. A vállalati tervezésnek is a gazdasági folyamotok törvényszerűségeit kell tükröznie és kifejeznie. A pártszervezetek egész évben gyűjtik tapasztalataikat azokat elemeik, majd a tervkészítés időszakában igyekeznek hasznosítani, de a vállalatok vezetői a dolgozók kezdeményező készségét, tapasztalatait, javaslatait,ma még nem veszik kellően figyelembe a tervezés időszakában..
