Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1968 (HU BFL XXXV.19.a/4)

1968-04-19

St.sz.: 334.

IV.

A kollektív szerződés tartalmára 3L03s.VS0.zÁ néhány tapasztalat

a me gkö tö 11 s z or z ő dó sok é r tó ke lé s □ *

A kollektív szerződések gazdasági és politikai kihatását, végállapíthatjuk pozitív és negatív vonásait. Pozitívnak értékelhető abban, hogy:- Mindkét szervnek /gazdasági voz. - szakszervezeti biz./ konkrétan meg van határozva a feladata, jogköre, fiz növeli biztonságukat, vezetőkészségük kifejlődését, társadalmi tevékenységük fontosságát.- A dolgozók egyértelműen kezdik felismerni a vállalaton belüli helyzetüket, jöyőjüket, fokozott anyagi és erkölcsi megbecsülésüket.

kibontakoztatásához szükséges egyes kérdésekben az előrehaladást biztosítani, fizok a következők:

— A kollektív szerződés tervezetek a dolgozók viszonylagos széles, de nem teljes jogkörével és nem részletesen kerültek megvitatásra. Ennélfogva a dolgozók ege része csak a kollektív szerződés főbb intézkedéseit, mások egyáltalán nem ismerik végleges formáját, Ezért szükséges a szerződés további ismertetése.- A társadalmi aktívák körében a szakszervizetek jogainak teljes és helyes ismerete hiányos. Ezért szükséges, hogy a még meglevő ismerethiányok, jogszabályok /egyetértési, véleményezési stb./ gyakorlati alkalmazásai ismertté váljanak, Ismerethiányok következtében a két szarv között a gyakorlat átfedéseket igazol.