Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1961 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1961-08-18
- 5 -Erre fel kell nekünk figyelni, hogy nincs-e hasonló helyzet más vállalatoknál is. Ahol nincs, helyes egy ilyen műszaki tanácsadást csinálni, hogy a dolgozók elképzeléseit felülvizsgálnák, hogy helyes-, reális-e. A túlórákkal kapcsolatban: félté felezhető olyan, is, hogy a túlóra engedélyezett keretszámon belül vannak, de a felhasználás a bázis időszakhoz emelkedik. Pl. nekünk van egy ke-ritésszerelő brigádunk vidéken, ezeknek a tsz-ek bocsájtják a segéderőt rendelkezésükre. Erre a kaitfcteÉs keritésszerelésre külön tulóraszámot engedélyezett a minisztérium, azért mert gazdaságosabb ha ezek 10 órát dolgoznak a 8 óra helyett. Tóth elvtárs: Először a túlteljesítő, másodszor a lemaradó vállalatok kérdésével szeretnék foglalkozni. Véleményem szerint a. túlteljesítő vállalatoknál differenciálni kellene jobban, mint az anyagban történik. Szelőiéi előfordul, ha féléves szinten nézzük, hogy amelyik az első n.évben lemaradt, a második n.évben behozta ezt a lemaradást, ezért jelentkezik ilyen nagy mértékben a túlteljesítés. Persze, emellett vannak olyan vállalataink, - mint a Finomvegyszer, - amelyek minden negyedévben szerepelnek magas százalékos túlteljesítéssel. Nyilván ezek nem reálisan terveznek. Itt sokkal jobban meg kellene nézni, hogy ezek kérjenek tervmódosítást. A lemaradó vállalatoknál, hogy mi a biztosíték? Ezt jogosan vetette fel Gábor elvtárs és azt tartom, az anyag hiányosságénak, hogy ezzel nem foglalkozik kellően. Itt lényedében H'oll elvtárs elmondta, hogy mi erre a biztosíték. Én meg javasolnám, hogy ezeknél a vállalatoknál elő kellene szedni az intézkedési terveket és úgy módosítani, úgy dolgozzák ki, hogy a lemaradásukat hogyan kívánják behozni a második félév folyamán. Azt most már megállapíthatjuk, hogy általában a vállalatok az intézkedési tervek alapján dolgoznak, ezeknél a lemaradó vállalatoknál kellene ezt alaposan megnézni és átdolgoztatni az intézkedési terveiket, hogy hogyan, milyen intézkedésekkel akarják behozni a lemaradásukat. A jelentést általában jónak tartom, véleményem szerint sokkal alaposabb, sokkal elemzőbb, mint az elmúlt időszakban volt. Egyetlen hiányossága, - amit menetközben is megjegyeztem, - hogy nem határozta meg azokat a feladatokat határozottan, hogy a lemaradó vállalatoknál ez és ez a helyzet, ilyen és ilyen intézkedéseket kívánnak tenni a Pártbizottság és a gazdasági bizottság. Kikillai elvtárs: Az elvtársak utaltak arra, hogy a VB elé fog kerülni a' balesetekkel kapcsolatos anyag. Nálunk is foglalkoztunk ezzel, hogy a balesetek kkxKkkMXtKhKw minek következtében állnak elő. Uj módszert vezettünk be minden műhelyrészben, hogy régi dolgozókból munkavédelmi szolgálatot szerveztünk. Ezek minden nap váltják egymást. Úgy látjuk, hogy jó lesz és éppen ezért javasoljuk, hogy máshol is próbálják me^. így ez azt jelenti, hogy minden nap egy ember felel azért, hogy abban a műhelyben baleset ne történjen. A mellékletnél utal a jelentés arra, hogy a Zuglói Gépgyár kapja a vándorzászlót és azt mondják, hogy hasonló jó eredményt éit az Aluminiumgyár is el. Szeretném megkérdezni, hogy mi volt, amiért jobban megérdemelte? Nem akarok vitatkozni, mert tudom, hogy honnan indult el a Zuglói Gépgyár.
