Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1961 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1961-07-21
- 7 -Ozimák elvtárs: Sajnos, én is csak negatív értelemben tudom bővíteni az elvtársak által elmondottakat, mert még egy - a tervét ilyen rossul teljesítő üzem nem igen van a kerületben. A hozzám tartozó 8 tervkötelezett üzemből 6 nem teljesítette a tervét, s ezek a műszeriparhoz és a híradástechnikai iparághoz tartoznak. A megbeszélésen azt láttuk, hogy eléggé elhanyagoltak ezek a területek, a feladatok nagyok es nem tudnak ma már úgy helytállni, ahogy az igények és a feladatok azt megkövetelik. Ez mentségére szolgál az Elektroakusztikának is, de meg kell mondani azt is, hogy sok a belső probléma, olyanok, amiket a gazdasági vezetésnek, a pártvezetésnek kellett volna megoldani. Meg kell mondani, hogy a hatalmas túlórafelhasználás mellett belső munkanélküliség is volt s ez is a belső szervezetlenségből adódik. Itt a párt és szakszervezetnek kellett volna komolyabban hozzáállnia. Még egy dolgot ezzel kapcsolatban: az elvtársak nem érzik azt teljesen, hogy mi a pártszervezet szerepe a termelés terén, - úgy érzem. Azt mondták: nem tartunk taggyűlést, mert a tervet teljesíteni kell. Ezek és a hasonló nézetek azok, amelyek ha megváltoznak, véleményem szerint biztos, hogy a gazdasági eredményekben is mutatkozni fognak. A rossz főmérnöki munka után most már ott az uj főmérnök és bízni lehet abban, hogy az uj főmérnök személyében a vállalat műszaki problémái meg fognak oldódni. Gervai elvtárs: Abból szeretnék kiindulni, hogy talán nem volna teljes a VB megbeszélése, ha egy-két észrevételt a kerületi PB felé nem tennék. Azt mondták az elvtársak, hogy a vállalat vezetése is oka volt ennek a lemaradásnak, ebben igazuk van az elvtársaknak, mi most már megtettük erre a szükséges kezdeményező lépéseket, megvannak az intézkedési tervek mozgalmi vonalon is, de a szubjektív vonalon is igyekeztünk változtatni. De szükség van arra, hogy meglegyen még az együttműködés miközöttünk is, a párt és a gazdasági vezetés munkájában. El kell mondani, hogy nálunk ez volt a legfőbb hiba. Az a véleményem, hogy ezen a téren nem megfelelően rendszeres munkát végeztünk s a gazdasági vezetés is azt hiszem, úgy érezte, hogy a mozgalmi munka egy felesleges valami, plusz munka. Azt hiszem, ez a kulcskérdésé nálunk a problémáknak. Véleményem szerint ha ilyen alapokra helyezzük a munkánkat, akkor megszűnnek a szubjektív és egyéb akadályozó okok a vállalatnál. Úgy képzeljük el, hogy nyilvánvaló, nekünk kell mindenesetre segíteni és előbbrevinni az ott lévő kollektívának a munkáját, akár gazdasági, akár mozgalmi vonatkozásban. 8 itt szeretnék rátérni a felsőbb szervet illető bírálatiba, mert arra is ráfér. Nagyon sablonos volna úgy érezni, hogy ha a vállalatnál van tervteljesités, ott jól megy a munka. Véleményem ettől még lehetnek problémák és biztos vannak más vállalatoknál is ilyen problémák. Az instruktor elvtársak, akik ezzel a vállalattal foglalkoztak, úgy gondolták amikor a tervet teljesitettük, hogy ez a vállalat rendben van, nincsenek problémák. Azzal sem értek egyet, hogy mi nem vetettük fel, ez nem igy van, időben felvetettük és kértük is a segítséget. S nyugodtan állíthatom, hogy a Pártbizottságon is egyik-másik elvtársnak más volt a véleménye még a főmérnök kérdésében is. Már évekkel ezelőtt felvetettük, és taggyűlésen is szerepelt és le lett rögzítve, hogy az az ember nem megfelelő arra a helyre.
