Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.19.a/3)
1972-06-23
r "i- 9 -Béresné elvtársnő:- Véleménye szerint a lazaság nem a párton belül van, hanem a társadalomban. wem a párton belül van a baj, ha, nem a baj bejön a pártba. A párton belül felszínre kerül a kispolgári nézet.- Hogy milyen legyen egy kommunista arra egyszer Kádár elvtárs azt monda: ne egyen meg egy tányér levest, ha mellette éheznek. Ez ma már csak átvitt értelemben értelmezhető.- Károsan hatot, hogy a társadalmi munkát ki csúfolták,- Azért lehetnek ügyeskedők, mert hagyják őket ügyesked, ni. Fentről lefelé kell a hibákat feltárni és kijavítani. A párttagoknál minden kis hibát észrevesznek, nagyitó alá teszik, de a pártonkivüliek hibáját- elnézik.- A vezetési morál betartása is•olyan fontos feladat, mint a kommunista normák betartása.- Még senki nem kapott azért kitüntetést, hogy az árakat csökkentette, de azért igen, mert nagy nyereséget hozott, ezt pedig úgy érte el, hogy drágább termékeket gyártott. Azokat a termékeket minősitik gazdaságtalan- ’ nak, melyek nem hozzák a megfelelő, kitűzött nyereséget, hasznot. Brenner elvtárs:- Az anyagot jónak tartja, de konkrétizálni kell az”egyeseket’Vj Javasolja az anyag mellé tegyék be a negatív és pozitív tényeket is.- Az eredmények minden esetben felszínre hozzák a hiányosságokat. A káros jelenségeket időben fel kell tár/ni, hathatós eszközökkel harcolni ellene.- A nyereség centrikussága összefügg alázza! is, hogy a vállalatok, a dolgozók nem akarnak lemondani az ebből adódó többlet keresetről és a nyereségről. A nyereség nagyobb részét minden esetben az alkalmazotti-állomány viszi el.- Túlóráztálják a vezetők azokat a dolgozókat is, akik egészségtelen munkakörben dolgoznak. Akiknek pedig nem jut túlóra azok mellék-, másodállások után péznek.- A pártfegyelmi munkánál és a pártvizsgálatnál a pártalap, szervezetek felé példákon keresztül módszerbeli segítséget kell nyújtani. &L ..-.- ' ■ '-------d
