Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1984 (HU BFL XXXV.18.a/3)
1984-12-20
. Tí i- 15 -munka reálisabb értékelésére. Ennek keretei és feltételei azonban még nem alakultak ki egyértelműen. A munkás és életkörülmények alakulását kedvezően befolyásolta a 42 órás, majd a 40 órás munkahétre történő fokozatos átállás. A kerületi gazdálkodó egységek önerőből - a hatékonysági mutatók Javulása mellett - különböző szervezési, műszaki-technológiai, munkaügyi intézkedésekkel biztosították, hogy a dolgozók Jövedelme az új munkarendre való átállás miatt nem csökkent. A dolgozók körében a körültekintő végrehajtás egyetértést, Jó politikai hangulati hatást váltott ki.. Nem volt zökkenőmentes az átállás az infrastrukturális intézményeknél. így a tömegközlekedés, a kereskedelem, az egészségügyi ellátás, a böbsődei, óvodai nyitvatartás, az államigazgatási szervek ügyfélfogadási ideje esetében. A kritikus pontok feloldásában Jelentős feladatot vállalt a Pártbizottság. A vitatott kérdések rendezése eredményesen és megnyugtató módon megtörtént. A kerületben dolgozó munkások munkakörülményei az utóbbi években kismértékben Javult a végrehajtott beruházások, rekonstrukciók, technológiai változások révén. Ezek általában csak egy-egy részterületen, üzemrészben Jelentettek fejlődést. Az alkalmazot- I ti területen dolgozók munkakörülményei nem Javultak kellőképpen az elmúlt időszakban, egyes helyeken még mindig nem megfelelők. A kerületi vállalatoknál a Jól szervezett, felszerelt, magas színvonalú üzemorvosi hálózat megszilárdult. A szociális létesítmények /étkezdék, fürdők, öltözők stb./ a kerületi vállalatoknál már a korábbi években kiépültek, fejlesztésük, korszerűsítésük, karbantartásuk azonban - az állagromlás megakadályozás érdekében - több ráfordítást, több figyelmet indokol. Az új kisvállalkozások esetében gyakran a szociális létesítmények teljes hiányával találkozunk. Az üdülési, hétvégi pihenési lehetőségek ■ alapvetően a létszámcsökkenés miatt Javultak. A Jóléti és szociális kiadások Jelentősen nőttek az elmúlt években. Ennek hatására: növekedett a vállalati étkezést igénybevevő dolgozók száma; a gyermekknek a gyermekintézményekben veié elhelyezése, a munkásszálók kultúráltsága Jelentősen Javult. _______ ___ 54________ I- JM* ■ m-1 _ _ ..... . . -- . .. J _____________________________________________________ ______________ , *—■ --------i ■——M y m - 1 ~
