Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.17.a/3)
1986-11-13
r n ~ 7 -A vezetőkkel való folyamatos foglalkozás nagy differenciáltságot mutat. Ma még kevés azoknak a vezetőknek a száma, akik folyamatosan, a két minősités közötti időben értékelik a hatáskörbe tartozók munkáját, emberi, vezetői, a munkaköri légkört befolyásoló magatartását. Ez is előidézője, hogy a dolgozók számos esetben nem az anyagi elégedetlenség, hanem a munkahelyi légkör miatt változtatnak munkahelyet. II. A káderhelyzet alakulása az egyes főbb területeken A kerületi párt- ás tömegszervezeti apparátus fontosabb jellemzői I A függetlenitett pártapparátus többsége fiatal, elkötelezett és nagy felelősséggel végzi munkáját mind az instruktori, mind a szakelőadói területen. A beszámolási idő alatt a függetlenített munkatársak közül 13 fő cserélődött - előléptetés, nyugdíj, betegség stb. miatt. Ez a cserélődés tovább javította az apparátus szakmai ás politikai iskolai végzettségét. Ez a megfelelő tapasztalatok megszerzésével javíthatja a politikai munka végzésének színvonalát. Közülük:belső apparátus 14 fő ebből nő 7 fő külső füügetlenitett 7 fő ebből nő 1 fő tömegszervezeti vezető 9 fő ebből nő 3 fő 29 fő 11 fő végzettségük: Állami Politikai Felsőfokú 35,0 % 30,0 % Középfokú 15,0 % 20,0 % A függetlenített munkatársak állami iskolai és politikai végzettsége a követelményeknek megfelelő. Képzésük, továbbképzésük folyamatos. Közülük felsőfokú oktatásban, illetve továbbképzésben résztvesz 10 fő. f L______«__
