Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.17.a/3)
1972-12-21
r -1 =. 46 = 1 vonalának emeléséhez nélkülözhetetlen segédeszközök© t , biztosítani tudják® Számon vállalat, intézmény, sz öve tiké zet ás lak hozzájárult az iskolai felszerelések gyarapításához, de ez csak enyhíteni tudta a gondokat®- A Testnevelési Főiskola rekonstrukciója, az Iparművészeti Főiskola mühelyháza csak terv-formájában van meg® Ugyanez a helyzet a Tanítóképző intézet gyakorloiskoIája és a gyakorlóóvodája építését illetően is® Az iskolákban folyó 0 k ta tó-nevel .őmunk-a irányítás ár ói , .el ^ lenőrzésóról, a közoktatás területén végzett kádermunkéról a. / A közoktatást irányitó kerületi Művelődésügyi Osztály 0 ^ az iskolák igazgatóival rendszeres kapcsolatot tart, tájékoztatja őket a sor önkiivé t kező legfontosabb teendőkről® A tanévnyitó igazgatói értekezleteken ismerteti a tanulmányi felügyelők ellenőrzési tervét, amely kapcsolódik a Fővárosi fanács Művelődésügyi Főosztályának ellenőrzési tervéhez. Ez azt mutatja, hogy az irányítás és ellenőrzés területén - a korábbi évekhez viszonyítva - javulás tapasztalható, A tanulmányi felügyelők és szakfelügyelők munkájáról az iskolák és a pedagógusok - az elmúlt évektől eltérően - pozitív nyilatkoznak, ami igen örvendetes® b. / A kerületi pedagógusok összetétele az elmúlt két ^ tendőben - a fiatalítást illetően - a pártértekezlet határozatának megfelelően ;ú okult. /Az 1971-72. tanévben .34 uj pedagógus kezdte meg munkáját, akik közül 3o pedagógus 3o éven aluli. Az 1972-73. tanévben 29 pedagógus került kerületünkbe, közülük 29-en 30 éven aluliak./ Ami n kádermunka és káderképzés egyéb _fontoa terü'1 etei \\» axrtr ín iu»C9nsM®«>n ' 'U-OW*í=aa/.- 'T«*r>4v» letl, azzal nem foglalkoztunk fontosa ágának metjőel e lően. A közoktatás színvonalának további emelése elengedhet**mcuiimiwmiwii Oí-*M~zn.zsrTS>CMi otE-~rx»—* — i.^.0.—, h ‘ "" ‘ lenül szükségessé teszi e;*y átgondolt, hosszabb ldőre szóló kerületi káder képzési terv kidolgozását. A kerületi L--------—!*—----------_____
