Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1982 (HU BFL XXXV.16.a/4)

1982-04-14

t | i- 7 -Összességében pártszerv. zctünk káderhelyzete kielégítő, a választott tisztségviselők nagy többsége rendelkezik megfelelő politikai iskolai végzettséggel és egyre jobban a gyakorlati munkához szükséges tapasztalatokkal is. , A Pártbizottság és az alapszervezetek elfogadott hatásköri és vé1eményezesi lita alapjan végzik tevékenységüket. Különösen fontosnak tartjuk, hogy a jelenlegi helyzetben, a vállalat stabilizációjának érdekében politikai eszközökkel is megnyerjük és alkalmassá tegyük a vezetői állományt. A hatás­körbe tartozó gazdasági vezetőkkel való folyamatos foglalkozás . . az esetek többségében már nem korlátozódik le, kinevezés, minő­re sités, jutalmazás stb., gyakorlatára, hanem egyre inkább arra törekszünk, hogy a személyükkel kapcsolatban felmerülő kérdések­ről a napi munka során is szót váltsunk. A pártbizottság és a párt-Végrehajtó Bizottság a vállalati felső vezetés kialakításá­ban kezdeményező szerepet vállalt. A vállalatvezetés és . hatáskörbe tartozó középszintű vezetők kinevezése a párttestü­letek a hatásköriségének betartásával került megvalósitásra. A párt-Végrehajtó Bizottság által jóváhagyott és végrehajtott kádercserék szükségesek voltak, pozitívan hatottak a testület gazdasági, politikai munkájára, és a vállalat dolgozóinak megelégedésével találkoztak. A kerületi pártbizottság 1978. december 6-i határozata szelle­mében a párt- Végrehajtó Bizottság jelentős erőfeszítéseket tett, hogy a vezetés egységének a meg teremtésére. Az erre irányuló kísérletek kudarcba fulladtak, és többek között az egység hiánya is hozzájárult a vállalatvezetés leváltásához. Az egységet a párttestű letekbon is helyre kellett állitani és 3 csak ennek birtokában, lehetett a vezetés egységének megvalósí­tását elősegíteni. Ma a párt, a társadalmi és gazdasági vezetés együttműködése, cselekvése szoros egységet türköz. Mind a testületek, mindpedig a testületek vezetői szintén is megmutac­­* kozik. Nagyon fontos,hogy a vállalat működését, és a vállalati kollektíva érdekeit érintő kérdésekben együttes állásfoglalást tudunk kialakítani. m BBBr I sn f 1,„ ___________________________________________________________'_____________________________________________j L i í i „,M—ni1 mttmi ' "*1*®®* » r»

Next

/
Oldalképek
Tartalom