Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1961 (HU BFL XXXV.16.a/4)
1961-07-17
M ■ ■tarsjBtí.U. GMclyben a titkár a pdrtonkiyüu ga.-Ja ,4ei vezetőkkel karait feleslegesen szembe, ás a pártvezetésig tekintélyén esett csoroa. Részéről olyan - eléggé el nem Ítélhető ~ jelenségek is előfordultak, mint a biráld személy e leni-'támadás, a bírálat mogtorlása. Ennek, kell minősíteni, hogy a határosét után - az előzőleg inasban is rögzített véleményével szemben - a párttitkárt és a személyzeti vezetőt "rossz szálánál munkájára" való hivatkozással ■ alacsonyabb beosztásba alt rta helyezni, illetve le akarta váltani. Egy másik jellemző eset, hogy Peténé elvtársnőt, oki őt taggyűlésen megbírálta, a bírálat után közvetlenül alapos indokok nélkül akarta áthelyezni. Magatartása, amely mindenkivel szemben sejtetni engedi, hogy ő befolyásos ember, olyan vélemény kialakításához vezetett, hogy ebfS Don^öz áz.mben csak ICoczor elvtársnak leir t igaza, azért bírálni, hibákat szóvátenni nem érdemes, sőt nem is veszélytelen dolog. A pártvezetőség rengeteg energitát fordított Kocsor -elvtárs ilyen irányú Hibáinak faragására, de sz sem hozotfkeredményt, mert ha bírálták,a viták - sokszor mindkét fél hibájából - személyeskedésbe túladtak. Ez a helyzet tovább erősítette az egyébként is meglévő intrikus szellemet, és gyakran elősegítette, hogy a kárörvendő, politikailag és erkölcsileg kétes elemek a hangulatot rombolják, es az ellentétek elmérgesítése érdekében tevékenykedhessenek. Ezért felelősség terheli a pártszervezet vezetőségét is, mely már nem 1 képes minden esetben megőrizni objektivitását. I f '• üzemben maglévő hibák okai - ICoczor elv társ hibái mellett -a pártszervezet munkájában levő gyengeségekben keresendők. Bár a határozat ezzel kapcsol- tos feladatainak végrehajtásában jelentős fejlődés van, még mindig nem eléggé hatékony és átfogd a tenne,lés partéi xo-nurzvse-, gazdasági szervoző munkája, gyenge még mindig a po.i i , lk,-„i felvilago&it<5 os nivo.'.ő munka, a felelősségérzet növelése, a htólytvj. i-n erkölcsi felfogások, a liberális nézeti k ellen folytatott harc. Sokan saját hibájukat, mulasztásaikat és tehetőtienségük.et is az igazgató hibáival igyekeznek takargatni és magyarázni, A pártvezstőség ez ‘ellen nem lépett fel határozottan. Nem sikerült . leküzdeni az egységes munkát, a fő feladatok megértését és végrehajtását akadályozd telep-sovinizmust, és kialakítani az egységes vál- ■ 1 alá ti sz.. .lomot é& koil ktivát. A két t lop pártvez; tőségének munkakapceolcta som kielégítő. OO ’ | PV. ’ ' .T iíi n,#t % * *■ i
