Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.16.a/3)

1967-03-03

|; ,-?y j fi i •"Italában érvényesek® de a tényleges eredmények egyes he- Vgéken ennél jobbak, másutt rosszabbak /pl, anyagellátás 9 exportj; muakaerőallátottság/o Étből következően minden «<M»meirW4»fcMW»íia í* iaiflteS3Ea-SB^«3BBj.nrtn3rU. tetfeu és jflBzatefigpffl meg­­állapítást nem lehet levonni* Ás egyes vállalatok párt­én gazdasági vezetőinek - a vállalat sajátos helyzetét Ügye lomb évévé -» az általános megállapításokból és az is­mertetett feladatokból masuknak kell kiválasztani ás má®. **y«v Imim w víW;** 2asJ&Mg.33gügá&j£^^ 2*/ tisztázandó és a felsőbb szervek felé felvetendő problé­a tervmetodikában meglévő belső ellentmondások és fe« I 3itÜlMéfifik. A tervmutatók és a statisztikai rendszer kö­zötti összhang megteremtése, illetőleg a statisztikai je­lentési rendszer olyórteliaü megreformálása, hogy a vál­lalati és a felsőbb szintű döntések meghozatalához jobb és gyorsabb információkat biztosítsanak® továbbá a folyó-* forintos és devizaforintos exporttervek közötti ellent­mondások felszámolása, az egymutatós rendszernél a terme­lő vállalatok befolyásának növelés© a devizaegyenleg ala­kulására* Az ujrendszerű export-prémium ösztönző hatásá­ra alapozva, ehhez hasonló premizálási rendszer bevezető­­se lenne kívánatos különböző súlyponti feladatok /álló- és forgóeszközök csökkentése, uj gyártmányok bevezetése, stb/ eredményesebb és gyorsabb megoldására, i t 3*/ Az...Í9S7V évi tervekben belső feag&ltaéffek vannak. Bár ke­­rületi szinten 6,- %-os fejlődés van, egyes vállalatoknál ennél jelentősen nagyobb mérvű volumenem©lkodén, másáé­­lyütt csökkenés mutatkozik, Ugyanez jelentkezik az ©gyes vállalatok tervein belül is, a gyérréazlegek között, ©« mely még a jól szervezett vállalatoknál is okozhat szűk keresztmetszeteket. Kívánatos* e tárnával vól.é szisztéma*' ( tlkus foglalkozás, mielőtt a lemaradás biviiá f. 1 erre az illetékes vállalati szervek figyelmét. E föladattal való foglalkozás különösen szükséges yér most, miután az ■•íj mechanizmusban ilyen9 vagy ehhez hasonló problémáknak egyre gyakrabban lesznek a vállalatok kitéve. Ezért szűk­( Ua \ j ! * mmam , —r ■■ mm*-

Next

/
Oldalképek
Tartalom