Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1971 (HU BFL XXXV.15.a/4)

1971-12-14

c n : ' jíz üzemi demokrácia helyzete es továbbfejlesztésének lehe­tőségei az FMV-nel es az Öntödei Vállalatnál..« rV ' /Kc§J 1. Az üzemi demokratizmus helyzete Az FMV-nél a vállalatvezetés szükségesnek tartja a de­­mokratizmus szélesítését, mint az a PL jelentesenek alább idézett részéből kitűnik. "A demokratizmus szélesítését jelenti, ..ogy az Igazgató Tanács többször /eddig kétszer/ tart kibővített ülést, a.iol a vállalat legfontosabb kérdéseit tárgyalják. To­vábbá közös VB, SzB, KISZ, Igazgatói Tanácsülést tar­tottunk. A termelési tanácskozások színvonalának emelé­­se érdekében rendszeresen felkészítik az előadókat s. vál­lalat helyzetéről, a tervteljesités állásáról, valamint az elkövetkező feladatokról." Az Öntödei Vállalatnál a vállalati Szakszervezeti Bizott­ság jelentése szerint: "Az Öntödei Vállalat Szakszervezeti Tanácsa és a Vezér­­igazgató a vállalat dolgozóit érintő kerdesekoen egysé­gesen döntenek. A döntések meghozatala előtt a vezér­­igazgató, vagy képviselője VSzB üléseken terjeszti elő a vállalatot érintő gazdasági, szociális, munkavédelem, stb. témákat. Általános tapasztalat, hogy az előterjesz­tett témákat széleskörű vita, hozzászólás, javaslatok elhangzása követi." "Az igazgatói tanácsülések rendszere jelenlegi időszak­ban van kialakulóban. Az elmúlt időszak folyamán ezen értekezlet megtartását nem a rendszeresség jellemezte." "A vezérigazgatói értekezleten a vállalat szakigazgatói, valamint a párt és társadalmi szervek képviselői vesznek részt. Az értenezletek célja, hogy a közös információk és véleménycserék utján megfelelő irányelveket, utasítá­sokat adjanak a gazdasági munka előbbrevitelére." L_ —---

Next

/
Oldalképek
Tartalom