Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1963 (HU BFL XXXV.15.a/4)

1963-11-22

r n-7-T ov d bb i fel ad a taink:

ra ermunka rendszeressé tételével biztosítani kell mint cn szinten a vezetés színvonalának emelését. Határozottá kell tenni a KISz szervezetek vezető testületéinek munkáját, A kollektív nevelés {*}őg sok helyen nem megoldott. A bizottságokkal rendelkező V.B-ra, önálló szervezeteinknél a titkárra korlátozódik gyakran. Ennek okai különbözők: vezetőségek összetétele nem megfelelő, a titkár nem igényli a segítséget, nem jól irányítja a vezetőséget, hozzánomortés stb.

1. / A nyilvántartás alapján el kell készíthessük az iskoláztatási

tervet 1963. december 31-ig.

2. / A kádermunka irányításával mindenhol személyesen a titkár foglalkozzon. x/

3. / Kádermunkánkon belül tovább kell fokozni a jelenlegi ifjúsági

vezetők politikai és szakmai képzését, különböző oktatási for/-n mákban. Minél több területen kell alkalmaznia kádermunka leghatásosabb formáját, a személyes agitációt. Szóban, helyesen kell a lehetőségeken belül értékelni, dicsérni és elmarasztalni az illető fiatal tevékenységét. A kádermunka elengedhetetlen szükségként igényli a fiatalokkal szemben a bizalom fokozását. Bátran kell konkrét, önálló nagy felelősségű munkát rábizni fiataljainkra. A káderekkel való foglalkozásnál nem szabad az illető személy hibáit gyűjtögetni ás azt egy adagban felvetni akkor, amikor már késő, hanem folyamatosan a probléma felmerülése idejé .i kell ezzel foglalkozni. Sohasem a személy ellen, hanem a felmerült problémái és hibái ellen kell küzdeni.

4. / A kád ormunkat állandó folyamatos, hatékony, a KISz munka szerves részeként kell kezelni. Ezért a kerületi Bizottság évente legalább egyszer napirendre .tűzi a kerületi Bizottság Vádérmun * kaját• A Végrehajtó Bizottság több ízben fog foglalkozni üzeni szervezeteink kádermunka jelentésének megtárgyalásával.

5. / A ^kerületi Bizottság kötelezi a bizottságokkal ás csűr-Bégekkel rendelkező szervezeteket, hogy minden'évben T~g.nl.. egyezer a’ KISz kád e munkájának helyzetét, valamint az Úttörő Elnökséget, hogy az úttörőcsapatok kádermunkájának helyzetét , tárgyalják meg és ezeket az értekezleteket határozott intézkedések kövessék.

*

6. / Nagy figyelmet kell fordítani a túlterheltség problémájának

megszüntetésére. A társadalmasításnak kell ezt a problémát megoldani, hogy egy ember csak annyi funkciót vállaljon, amennyit képes eredményesen betölteni. A magasabb szintű iskoláztatásunkat is a káderhiány tartja vissza. Nem merünk jelenlegi vezetőink közül magasabb KISz, vagy pártiskolára küldeni, sajnos elsősorban azért,gnert az ezidőre történő helyettesítés nincs im -oldva. Erőfesziteseket kell tennünk alsóbb szinteken is a kollektív vezetés kialakítására, hatékonyabbá tételére.

Ennek a célnak eléréséhez kérjük a Pártbizottságot és a pártszervezetek segítséget, mégpedig úgy, hogy a hasonló pártvezetésé..; rcszortosa személyében is vállaljon felelőséget a hasonló reszortban dolgozó KISz fiatal fejlődéséért, Továbbá kérjük a nagyüzemi Pártbizottságokat, hogy legyenek segítségünkre annak a feladatnak a mos old á«''ban, hogy fel tudjuk számolni az üzemi KISz Bizottságoknál íU.Vv' . u káderutánpótlás problémáját.

‘ KISz X. kerületi Vé 'r'ehajtó Bizottság

U—------------