Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.15.a/3)

1967-04-27

f H

9 X*kerületi Bizottsága •

Beszámoló a Végrehajtó Bizottság 1966. március 11-i, a káó.ermnikáról ■ '* szóló határozata végrehajtásának tapasztalatairól. a további térni"

valókról,, A káderpolitikái elvek érvényesülése az állami személyzeti munkát an.

A párt korábbi káderpolitikai elveit a IX, Kongresszus megerősítette.

A káderek megítélésének alapja továbbra is a politikai megbízhatóság, a szakmai felkészültség, a magatartás*

A kongresszus fellépett a politikai felkészültség.lebecsülése, a szakmai hozzáértés egyoldalú előtérbe helyezése.ellen, feladatul adta,

^ hogy a funkciók betöltésénél növekedjen az ifjúság, és a nők szerepe.

A reformmal kapcsolatban a Központi Bizottság május 17-i határozata felhívta a pártszervezetek figyelmét, hagy legyenek kezdeményezőbbek a gazdasági vezetők -kiválasztásában, a gyengék kicserélésében. Érvényelüljün a gazdasági vezetők rendszeres ellenőrzése a párt gazdaság. politikai döntéseinek érvényesülése- alapján.

A kerületi Pártértekezlet megállapította, hogy a hatáskörébe.tartozó ' káderek politikailag szilárdak, többségük munkája eredményes. De a fejlődés ellenére, a pártmunka,egyéb területeihez viszonyítva a kádermunka még mindig a leggyengébb. A fiatalok kommunista nevelése, fűnk^ cióba állítása lassú. A fizikai munkások káderképzóse, előléptetése nem kielégítő. A káderutánpótlási tervek realizálása bizonytalan. Az állami személyzeti munka, - a tartalmas nevelő munka hiánya, és bürokratizálódott gyakorlata miatt, - nem tölti be hivatását.

Mindezek a pártirányitás fogyatékosságait is tükrözik.

. - , I.

A kerületi P/B. 3,-966. március 16-i határozata végrehajtásának tapasztalatai.

1./ A hatáskörbe tartozó káderekkel a foglalkozás szervezetten megoldott, mert a Pártbizottság tagjainak egyéni munkáját a PB. ülések tükrözik, a párthatározatok végrehajtásának előkészítésében is rész tvesznek /üzemlátogatás/. A személyes foglalkozás velük évenként visszatérő.

Az apparátusnál a mindennapos, közvetlen kapcsolat'a nevelés lehetősé gót biztositja.

L _J