Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1985 (HU BFL XXXV.15.a/1)
1985-02-23
r 't" 1 ■ • 1 ■■ > ' ■ ------------------------------------------r- •*rr ^ JEGYZET vállaltatok egy részének decentralizálása, amely végül is a pártbizottság segít- Ég a va ségével rendeződött megnyugtatóan. t <'>rv,‘ Az elmúlt évek során kerületünkben négy nagyvállalat és egy tröszt szűnt meg. Ezek gyáregységei önálló vállalatok lettek. Hét volt nagyvállalati és i || (lenn tröszti gyáregység ugyancsak önálló vállalattá alakult. Az V. öteves terv vegére pénzügyileg válságos helyzetbe került a SZIM és a BLV. E vállalatok j jj részt tudatos - és eredményes - szervezetfejlesztő intézkedéseket tettek. A szervező- j i seg i ti lég megmaradt nagyvállalatok közül az ÉVIG és a REM1X erőteljesen nő- felad velte gyáregységei önállóságát. Folyamatban van vállalatainknál számos fi a ko leányvállalat alapítása is. A kerületi pártbizottság a szervezeti lépések kezdete ! Jj a mi óta - az átlagosnál többet foglalkozott az említett vállalatok önállóságának I t - ez megerősítésével, helyzetük rendszeres elemzésével. |- verse Megállapítható, hogy a megtett szervezeti intézkedések nagymértékben K megi elősegítették az érintett vállalatok hatékonyabb működését. Növekedett alkalmazkodó- és kooperációs készségük, gyorsabbá vált a tartalékok feltárása 8§ a téri és kiaknázása. E döntéseket az eddig elért eredmények igazolták. Ugyanakkor jL széllé nem tartottuk elfogadhatónak, hogy a szervezetmódosító döntéseket nagy lg? műsz késésekkel hozták (pl.. ÖV, FÉKON). Előfordult az is, hogy az erre felkészült K ségek gyárak nem merték kezdeményezni önállóvá válásukat. » mozg Az utóbbi időben kerületünk nagyvállalatai törekedtek gyáregységeiknél Ifi az önelszámolás szélesítésére, a belső érdekeltségi ösztönzési rendszer javítá- « kiérni sára. A belső ösztönzés ma is meglévő hibája, hogy nem elég eredménycentri- dulás kusak. A konkrét feladatok mellett szerepelnek olyan általános feltételek is, K ki szí amelyek teljesítése csak részben függ össze a tényleges munkával., II a téri Az új vállalkozási formákról szóló kormányrendeleteket követően élénkült nagy a vállalkozói kedv. Jelenleg kerületünkben 9 kisszövetkezet, 73 magángazda- lg sági munkaközösség', 629 VGMK működik 5200 fő részvételével. TeVékenysé- m kerüli gük alapvetően hasznos és eredményes. A bekövetkezett gyors ütemű fejlődés !S§ műnk igazolta bevezetésük indokoltságát. A kiegészítő és kisegítő gazdasággal szem- |: beni bizalmatlanság csak lassan oldódott a vállalatvezetés és a dolgozók ré- m adata szóról is W\ az uj A kapacitáskihasználás javításával, a szűk keresztmetszetek feloldásával, »| lekvé; esetenként a külső kooperáció mértékének és árszintjének csökkentésével a p kiérne vállalati gazdasági munkaközösségek eredményesen segítik a nagyipari válla- A: tapas latok hatékonyságának növelését. |v j A kiszervezeti tevékenység kedvezőtlen jelenségekkel is jár. Esetenként tapasz- J| letek falható a teljesítménnyel nem arányos magas jövedelmek kiáramlása, az ár- |J rangsi képzési és adózási szabálytalanság, a munkahelyi összeférhetetlenségből adódó fi megvi ellentmondás: ezen gondok orvoslása helyileg lehetséges és szükséges. Ezek ff latot < az új megoldások más problémákat is életre keltettek. Pl.: a VGMK érdekössze- || kezde ütközések forrása lett. Az emberek érdeke, hogy többet keressenek, ezért a || amiki VGMK-ban végzett pluszmunkákba hajszolják önmagukat. ^ FÉK* A vállalatoknak is érdeke, hogy e szervezetek révén biztosítsák a hiányzó * munkaerőt. A vállalatoknak azonban az is alapvető érdeke, hogy a normál vállal munkaidőben is képesek legyenek helytállni a szakembereik, és holnap is szá- f; nöztii mítliassanak a munkájukra. A VGMK-ban résztvevőknek érdeke is azt dik- ’ 1 öénv tálja, hogy óvják önmaguk egészségét. Az érdekegyeztetést, az ellentmondások j tó feloldását biztosítani kell, es e ponton a kezdeményezést a pártszervezeteknek 1 ^ kötelessége vállalni. Fontos, hogy a társadalmilag hasznos hatások erősödését f H támogassuk és a kedvezőtlen hatásokat visszaszorítsuk. A kisszervezeti fór tűzése mák tevékenységében a lakossági szolgaitatások arányát még alacsonynak ér- beszái tékeljük. A szocialista munkaverseny-mozg alom kerületünkben is a szocialista építő- /g munka jelentős társadalmi erőforrása. Erősödött a dolgozók közreműködése ^ kj ben e 10' . W f 1 ---------------------------------------------_______ 1
