Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.15.a/1)
1966-10-22--23
r ... ~\ ha nem értenek egyet valamiben. Véleményünk szerint ez a nyilt őszinte kapcsolat is egyik oka, hogy a brigádokban dolgozok élénk érdeklődéssel kisérték a vállalat kommunistáinak pártértekezletét és a kerületi pártértekezlet iránti érdeklődésüket bizonyította, hogy arra kértek, hogy a pártértekezlet után mielőbb számoljak be nekik azokról a feladatokról, melyet a kerületi partértekezlet a legfontosabbhak tartott, hogy iaár a következő felajánlásoknál azt figyelembe vehessük. A műhely, amelyben dolgozom a kongresszusi munkaverseny keretében végzett jó munkája eredményeképpen elnyerte a szocialista műhely címet. A műhely vezetője Mester István elvtárs párttag, sőt a III-as pártalapszervezet vezetőségi tagja. A műhelyben 15o~enen ^ dolgosnak négy szocialista brigádban. A brigádtagok között csak 21 párttag van. Ez a kis 21 fős kommunista csoport képes volt magávalragadni négy szocialista brigádot és minden nehézség ellenere a pártonkivüli dolgozókkal együtt kivívni a szocialista műhely elmet. És ha visszaemlékszem a cim elnyerését hirdető műhely-értekezletre, ahol a vállalat vezérigazgatója, a pártbizottság és tömegszervezetek vezetőinek jelenlétében adta át a megérdemelt jutalmakat, nehezen tudnám megmondani kik örültek jobban a pártfeladatukat teljesítő kommunisták, vagy a munkájuk megbecsülését érző pártonkivüliek. ^ Engedjék meg, hogy néhány szóval ismertessem azt a véleményűik szerint eredményes módszert, ahogyan a brigádfelajánlások megszületnek: Néhány év óta minden negyedév első két hetében a párttagság, a szakszervezeti mühelybizottságolc és KISZ titkárok jelenlétében a vállalat illetékes vezetőivel és a gyáregységek vezetőivel közösen értékelik az elmúlt időszak felajánlásának teljesítését. Az értékelés nagyon szigorú, hiszen elegendő egy csak részben teljesített pont a negativ értékeléshez. Viszont az is igaz,hogy emiatt nagy értéke van annak, ha egy gyáregység felajánlását teljesítettnek értékelik. Utána közösen megállapodnak a következő negyedév xelajánlasanak főbb pontjaiban is. Az igy elkészült gyáregységi felajánlást lebontják műhelyekre és a műhely vezetője a brigádokká! beszeli meg, hogy melyik brigád mit vállal a teljesítendő feladatokból. ................... . ■■ 11 ------------------ ----■ r ^
