Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1969 (HU BFL XXXV.14.a/4)
1969-03-13
é V 2 -4,/ A gazdasági vezetés tevékenységénél figyelemmel kisérjük a hármas követelmény betartásét..Gazdasági vezetőink mindinkább megértik, hogy a területükön nem csupán a gazdasági feladatokért, hanem az ott dolgozókért politikailag is felelősseko Az intézkedések meghozatala előtt a csúcs- és alapszervezetek vezetőségének véleménye, kikérése és meghallgatása szükséges* Nagy részük igényli is. Nem mondható ez el még egyértelműen a közép- és alsóbb vezetőink egy részéről, akikkel az együttműködés egysége kialakulóban van. n/ Felvetődött problémaként, hogy a gyár egyes gazdasági vezetői a párt- és társadalmi munkásokat gátolják politikai munkájuk végzésében. Igazgató et. vezetői értekezleten felhívta a gazdasági vezetők figyelmét, hogy a párt- és.a - társadalmi munkások részére maximális segítséget nyújtsanak# .Amennyiben bármilyen nézeteltérés keletkezne, úgy azonnal az illetékes területek vezetői közöljék azt az igazgató és párttitkár elvtársakkal, c0i/ A tömegszerv özetekkel a meglevő kapcsolatok megerősítését tűzzük ki óéiul önállóságuk biztosítása mellett# A szakszervezeti választások lebonyolítása után összehívjuk a szakszervezetben dolgozó kommunistákat, megbeszéljük a tennivalókat, hogy így jobban érvényre kerüljön a párt irányítása és a tömegnevelő munka. Határidős félévenként, március és október hóban„ Felelőss Nagy Gyula osuostitkár, Szabó Béla ÜB titkár '{„/ A KISZ-szervezetet jobban bevonjuk a gazdaságpolitikai tevékenységbe# A KISZ osucstitkór részt vesz a hetenként sorrákerülő négyszögüléseken is. Pártalapszervezeteink napirendtől függően meghívják vezetőségi üléseikre a KISZ alapezexvezetek titkárait is. Önállóságuk megteremtésében több módszerbeli., gyakorlati tapasztalatokkal segítjük munkájukat. 8„/ A dolgozók munkaverseny felajánlásai ét a brigádmozga’ ;>m áil-mdc.* sitása céljából a pártszervezet ós a KISZ hathatósabb segítségei nyújt a szakszervezetnek., 9„/ Erősítjük a kollektív felelősségval&lást az a'lapszervi vezetőségekben és csuc. svezet őségben. A vezetőség minden tagja egyenjogú, közös a döntés és felelősség joga, és ezt egyformán törekszünk ér vényre juttatni. Ugyanakkor a reszortfelelős xÍvtársak egyéni felelősségét is erősítjük azzal, hogy félévenként területükről önállóan készítenek elemző előterjesztést# 47_______________________________________________________- - — m>
