Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.13.a/4)
1986-10-09
III. A káder-és személyzeti munka továbbfejlesztésének feladatai az MSZMP KB 1936. március 18-i határozata alapján. Az MSZMP Központi Bizottsága 1986. március 18-i határozatával megerősítette a párt káderpolitikájának alapelveit és egyidejűleg -a hatékonyabb végrehajtást szolgáló- újabb feladatokat határozott meg. Minden területen alapvető feladat, hogy a kádermunka gyakorlatát hozzáigazítsuk a társadalmi, a gazdasági fejlődés, a tudományos-műszaki haladás és a szocialista demokrácia növekvő és változó követelményéhez. Ebben minden korábbinál nagyobb felelősség hárul a pártszervezetekre és a vezetőkre. A kádermunkát mindezek alapján, a fővárosi és kerületi tapasztalatok és sajátosságok figyelembe-vételével kell Józsefvárosban végezni. Általános feladatok: 1. / Javítani kell a káderpolitikai elvek és a kádermunka gyakorlata közötti összhangot. Az egységes cselekvés érdekében mindenhol vissza kell térni a káderpolitikai elvek értelmezésére és gyakorlatát hozzá kell igazítani a követelmények változásához. A vezetői követelményeket -a politikai- erkölcsi alkalmasságot, a szakmai hozzáértést és a vezetői rátermettséget- egységben és a munkaterületeknek megfelelően differenciáltan kell alkalmazni . A politikai-erkölcsi alkalmasság megítélésénél kerüljön elő- I térbe a cselekvő politikai elkötelezettség, a politikai érzékenység, a határozott és nyílt kiállás a párt politikája mellett. Minden szintű i vezető rendelkezzen a vezetői feladatok ellátásához szükséges marxista, -leninista elméleti-politikai felkészültséggel, folytasson aktív közéleti tevékenységet. Életvitele és magatartása feleljen meg a szocialista erkölcs normáinak. » -I 15. j '(1
