Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1982 (HU BFL XXXV.13.a/4)
1982-03-25
------w m ^ “■ ■ i i i “"^w ■ ■' ■■ » '■ % ■jm > ife 0 i- >1 -bnl kiolvasható, nem egy helyen reális munkáé rőgazdó I. kort ás h t ... lyett illúziókat táplálnak a létszámbővítési lehetőségeket il~ 1etőén. Kerületünkben több beruházás, rekonstrukció kezdődött, illetve valósult meg az előző torvperiódusban /pl. Ganz-Mávng, Szemétégetőmü, Szeszipari Vállalat stb./, s ez hozzájárult a műszaki színvonal emelkedéséhez. Ugyanakkor szembetűnő, hogy a mai szűkösebb lehetőségeket figyelmen leivü 1 hagyva sok helyütt a beruházásokat tekintik a termelésbővítés egyetlen útjának, és nem Cordítanak elég gondot a helyi erőforrások, a belső tartalékok feltárására. Pártbizottságunk és az üzemi pártszervezetek gazdaságirányitó, -szervező és -ellenőrző tevékenységének is eredvénye, hogy c felsorolt kérdésekben a vállalatok munkája javult, Ka r.:a a ág cl is marad a növekvő követelmények tői. A Xlf. kongresszus határozata többek között megfogalmazza , hogy "a tudományos-technikai haladás, gazdaságunk kors .a ;l' : : ;Aa a egyre nagyobb követelményeket támaszt a műszaki és 1. észcttudományos értelmiséggel szemben". Ibinek t ii.'ss á kaa v i zs ; \ 1 a ! .n;i'; 1 eg!’ on tor.abT > no a: ál 1 a»> i. tó s a . bog y a iák;:’. ’ v, e z kép os i, u om kielégítő a műszaki munka haté•lonysa* •••'. másképp megfogalmazva: vállalataink .nem. hasznú 1- ják isi. teljes mértékben azt a szellemi kapacitást, amellyel az üzemi műszaki értelmiség rendelkezik. Ez pazarlás népgazdasági szempontból is; ugyanakkor ez a fő forrása az üzemi műszaki értelmiség helyenként rossz közérzetének is. Az összes többi gond lényegében erre, a nem kielégítő hatékonyságra vezethető vissza. Kerületünkben a dolgozók 5,^ %-a tartozik az üzemi műszaki értelmiség körébe, ltontja munkájuk hatékonyságát az a tény, hogy területi és üzemen helüli eloszlásúit nem arányos a feladatokkal: egyes helyeken a szükségesnél kevesebben, máshol a szükségesnél többen vannak, és ez utóbbiakat nem tudják képességeiknek megfelelő feladatokkal ellátni /pl. a TAURUS kutató-fejlesztő központja/. 1