Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1977 (HU BFL XXXV.13.a/4)

1977-01-13

t1» A munkamorál erősödött. bár még mindig akadnak fegyelemsértők. Velük szemben határozottan fellépünk és a fegyelemsértés mér­tékétől függően különböző fegyelmezési szankciókat alkalmazunk. , A tárgyalt időszakban 5 dolgozó részesült megrovástól elbocsá­tásig fegyelmi büntetésben munkavégzési kötelezettség elmulasz­tásáért, ill. megszegéséért, valamint munkafegyelmi vétségért. Több munkatárs kapott késésért a gyakoriságtól függően szóbeli, vagy Írásbeli figyelmeztetést, ilyen esetekben a vezetők juta­lom megvonást is alkalmaznak. Amikor azonban a munkatársak meg­érdemlik, kulturált, színvonalas munkájuk elismeréseként a veze­tők élnek a dicséret, a jutalmazás és kitüntetés eszközével is, , 46 dolgozó részesült különböző kitüntetésekben. Ez a szám rend- ^ hagyó, mert 24 dolgozó kapta meg 1975-ben a 25 éves Tanácsi Mun­káért kitüntető jelvényt. A Munka Érdemrend Arany, ill. Bronz fokozatát 3 fő kapta. ■ A pártszervezet és a társadalmi szervek vezetőivel közösen komoly erőfeszítéseket tettünk a munkafegyelem megszilárdítása, a szocia­lista közgondolkodás erősítése érdekében. A minősítés a káderek nevelésének, a szocialista munkaerkölcs kia­lakításának egyik fontos eszköze, a dolgozók munkájának, magatar­tásának pozitív, negatív tulajdonságainak Írásban történő rögzi­­tése. A minősítésekre már a felvételkor szükségünk van , mert e fontos dokumentum dönti el, hogy alkalmas-e a jelentkező a munka­kör ellátására , vagy sem. A vezetők minősítő tevékenysége a dol­gozók alkalmazása után rendszeresebbé válik. Három év után alap, 4 évenként pedig kiegészítő minősítést kell készítenünk. A minősítések ütemterv szerint készülnek, 1976-ban készült el a második 4 évre szóló minősítési ütemterv. A terv végrehajtásáról minden év december 31-ig tájékoztatjuk a Végrehajtó Bizottságot. Az apparátusban a minősítésre kötelezettek száma 152. A minősítő munkában jelentkező lemaradásokat 1973-ban és 1974-ben pótoltuk,- kivételt képeznek a GYE3-en levők - ezek a minősítések is el­készültek, de amig a dolgozókkal nem beszéltük meg, személyi anya­gukba elhelyezni nem szabad. f ,4 n*>L/ í . _____ —J i' í ís n .1 - - - ....­-10-

Next

/
Oldalképek
Tartalom