Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1977 (HU BFL XXXV.13.a/4)
1977-01-06
_ - ■ - ( * **• p I í- 5 -» b. , Az előforduló törvénysértések okai néha túlterheltségből, figyelmetlenségből, gyakrabban az államigazgatási munkában való tapasztalathiányból adódnak. Több mint 2o.ooo Jogszabályt kell alkalmazni, s köztük több olyan található, amely bonyolult, nehezen érthető, hiányos vagy éppen ellentmond egy másik érvényes rendelkezésnek. Bizonyítják ezt a Jogszabályokat követő nagyszámú hivatalos értelmezések, magyarázatok, kiegészítések, amelyekre szükség van, mert nélkülük az alapjogszabály nem érthető vagy félreérthető. Néhány Jogszabály végrehajtásának törvényes akadálya van. Pl.s Jogszabályfélreértésen alapult az, hogy kisiparosok állami vállalatoktól nagy pénzeket f vettek fel olyan üzlethelyiségek eladásáért, amelyeket korábban az államtól ingyen kaptak. Iparigazolványt az Ipartörvény alapján a lakosság ellátása érdekében lehet kiadni, a kisiparosok egy része azonban "törvényes keretek között" árutermeléssel foglalkozik, stb. c. , Az ügyintézés szakszerűségének biztositéka a nagylétszámu törzsgárda, amely a feszitettségek ellenére helytáll, politikailag és szakmailag képzett és képes magával vinni az államigazgatási szakmát még tanuló, vagy a Jogszabálytömegben nehezebben eligazodó kezdő munkaerőket. A 152 érdemi ügyintéző ^ közül az egyetemi végzettséghez kötött munkakörökben dolgozók 93,75 %-a rendelkezik az előirt képesitéssel. 4o fő rendelkezik különböző szintű politikai végzettséggel és 12 fő tanul Marxizmus-Leninizmus Egyetemen hároméves, illetve szakosító tagozatokon. Ezeket kiegészítik az egyéb politikai és szakmai oktatások, amelyek összességükben pozitívan hatnak a hozott határozatok színvonalára, az állampolgárokkal való kapcsolatunkra. A 4.sz. melléklet mutatja, hogy az apparátus dolgozói közül hatósági ügyintézéssel 91 fő foglalkozik, közülük 5 osztályvezető. \ 49 | . _________________ . ...------------------J '..... 1
