Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1975 (HU BFL XXXV.12.a/4)
1975-01-15
ft...... ' ■■ " ■ -'--------1—’—-----------ffi m r i- 2 -Dr. Deák Livia elvtársnő: A szervezést, hogyan készítették elő ■ milyen szerepük van ebben a pártszervezeteknek. Sáfíhi István áelvtárs: Fáncsik és Solyámosi elvtársak miért nem — kaphatták meg a leszereléssel járó erdemermet. Hámori Józsefné elvtársnő: Hogyan biztosítják a kvállalatok az időt a munkásőri foglalkozásokhoz, U.iváris Sándor elvtárs válaszol: ....------------------------- Az utánpótlás biztosítással kapcsolatos elpterjesztésünket az utolső VB ülés fogadta el. Av összetétel ió, a párttagok aránya 35 %-os. Sajnos a korösszetétel nem ályen jó, mert, a fiatalabb elvtarsaknál fennáll, hogy bávonultatják. Rajbázist, a létszámnál fogva is - a BKV-nál alakítottunk ki, ez nem lehetséges kisebb vallalatoknál. A toborzás tervszerint a VB által mar ismert modon 4- í-\ yi4* psYl "1 lf A munkásőr toborzásánál a vállalati pártszervezetek a tőlök telhető segítséget megadjak. A említett két elvtárs nem kaphatja meg a leszerelési érdemérmet, mert nincs megfelelő indok rá, aktív foglalkozáson keveset vettek részt, idejük nagy resze tartalék állomány. A kerülethez tartozó vállalatok gazdasági vezetőivel le van rendezve az idő biztositása^ itt a nagyobb probléma akkor van, ha az illető munkasor elvtárs nem a kerülethez tartozik. Katona Ferenc elvtárs: - a zászlóalj tevékenysége* a parancsnokjság --------------------nem ad elég feladatot a zászlóaljnak, annak ellemere. az 1974. évben volt javulás. ............................ A politikai nevelő munka és a harci készültségi íeladatok végrehajtásával kapcsolatban a jelentes nem ad essértelmü választ.. A politikai es a szakmai feladat nem választható el egymástól és ezen a teren tudtunk előre lépni. Megállapítható, hogy a zászlóalj tevékenysége iobb mint ami a parancsnoki munka színvonala után elvárható lett volna, de ezen a téren is volt javulás az elmúlt évben. , , . Állománytoborzás - a gondot egyrészt az okozta, hogy rábíztuk a pártszervezetekre. Feladat továbbra is a a munkásőr utánpótlás szervezése. Vpn előrelátás, de még sokat kell javitani a kokret munkán. Ács Gvöző elvtárs: A Budapesti Munkásőrparancsnokság részéről üdvözli a megjelent elvtársakat. , , A Budapesti Parancsnolságon a jelentes áttanulmányoztuk minden igaz amit leírtak, de az anyag mintha egy kicsit pr . problémamentes lenne. Megállapítás: -itt jól dolgoz kollektíva van, ahol sokkal jobb aedmenyeket kellene, illetve lehetne elérni. Az egyseg helyzete az elmúlt évhez Iriszonyitva nem romlott, de nem is javult es az elért 4, helyezés nem is olyan lebecsülendő, csak....- előrelátóbb, terszerübb vezetésre lenne szükség, mint ami jelen pillanatban van; L , ---------------------------------------------------------
