Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1975 (HU BFL XXXV.12.a/4)
1975-05-07
r n- 9 -Csak 1974* av végen jött létre önálló KISz-szervezetunk, rövid működése máris biztató. A kiadói pártmunks leglényegesebb része az emberekkel való foglalkozás, hogy a kiadáspolitikai és pedagógiai feladatok minél jobb eredménnyel valósulhassanak meg, iz az évek során hullámzó volt, de minden eredményünk mögött ott van a pártszervezet, a kiadóbeli kommunisták tudatos munkája. A munkában adódó hibákból mindig okultunk, ezt azonban a jövőben tudatosabbá kell tenni mindannyiunk számára /beleértve pártonkivüli kollégáinkat is./ A vállalatvezetéssel való viszonyunk korrekt, de - mint ez például a pártvezetőség legutóbbi összefoglaló beszámolójának vitájából is kiderült, nem problémamentes. Elsősorban munkastílus-vitákról van sbó. Előre kell bocsátani, hogy a tartalmi kérdések lényegében: fejlesztési konoepció, uj elképzelések az ifjúsági könyvszolgálatról, egyetértés van a pártvezetőság, a taggyűlés és az igazgató között, fagyon nehezen akar azonban kialakulni a vezetésnek az a kollektiv módszere /főként az igazgatónak a főosztályvezetőkkel ás a főszerkesztőkkel való rendszeres együttes tanácskozása/, amely nélkül a kiadó ...olgozói nem érezhetik eléggé magukénak a ellkitüzáseket. Több izben mutatott rá erre kritikusan a pártvezető'ség es a taggyűlés, legutóbb az összefoglaló beszámolóban, Szilvásy elvtárs még mindig nem tudott átállni erre a - megítélésünk szerint nélkülözhetetlen ás a belső demokrácia szempontjából feltétlenül szükséges - munkastílusra. Nem konkrét munkamódszert akarunk megszabni az igazgató számára, de a pártszervezet feladata számontartani a belső demokráciát. Ez hangsúlyozottan fontos feladat - épp a teljes egyetértés ércc-kébcn - egy könyvkiadónál, ahol termékeinkben vágülis ideológia-pedagógia testesül meg művészi formában, A kiadói vezetés problémájával kapcsolatban egy személyi kérdésre is utálnunk kell. Nem alakult ki érdemleges munkakapcsolat az igazgató és az irodalmi vezető /az előző igazgató/ között, ez időnként a kiadói mechanizmusban is zavarokat okos. i * I Ó \f I ----------- —----------------------------------—1 1 - , — 11 1 -----— -----l--’ ——
