Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1963 (HU BFL XXXV.12.a/4)

1963-04-17

r n * . - 4 - « * A terv főbb számai és mutatói mellett, - különösen a szerelőipari vállalatoknál - ismeretlen, a terv tételes összetétele, a különböző részlegek terhelése, s igy a dolgozók kezdeményezése, javaslata az éves tervek elkészítésénél nem érvényesül, A termelési tanácskozáson elhangzott javaslatokra a vizsgált üzemek nagy többséggel helyesen reagáPuk, Szervezetten gondoskodnak a tanácskozáson akhangzott javaslatok összegyűjtésé­ről, több helyen a rendeletnek megfelelően. Írásban adnak választ az elhangzott bírálatra, javaslatra, mint Pl, az Általános Szereló­­, ipari Vállalat, ahol-a javaslatokat a Mása Int érv készítésénél is felhasználják, az ÉM. Eelektromos Szerelőipari Vállalatnál, az Egyetemi Nyomdánál, A fenti pozitív tapasztalatok mellett azonban még sok hiba és hiányosság van a kerület üzemeiben. Az ide-vonatkozó ren­­- delkezések ellenére egyes íiz„ Lekben nincs szervezetten biztosítva, a dolgozók javaslatainak elintézése, /: Ipari Villany, TÜSPED, Pa­tyolat V,, ;/ vagy az intézkedés-formális. Az ÉM* Elektromos Szere­lőipari Vállalatnál pedig a főmérnök helyett a szakszervezeti bi­zottság termelési felelőse "gyűjti össze a javasl kokat és gondosko­dik azok megválaszolásáról. Egyes helyeken neme fa1: a szervezett ösz­­szegyüjtést mulasgfcák el, hanem a felmerülő lényeges javaslatok elle­nére sem intézkednek. Mint Pl. a .Műszerkészítő Vállalatnál, ahol ^ ez a nemtörődömség a dolgozók kezdeményező készségét elfojtja, kö­zömbösséget vált ki belőlük és elkeseredést. | Más helyett pedig a nyilvántartást és a válaszolást csak szükséges rossznak látják. A válaszok formálisak, nem alapulnak ko­moly intézkedéseken, és lényegében éppúgy a bírálat, a kezdeményezés elfojtását eredményezik, mintha válasz nélkül hagynák azokat, A termelési tanácskozások vizsgálata azt mutatja, hogy a kétségkívül tapasztalható fejlődés ellenére, egyes alapszervezetek- 1 nél sok a tennivaló. A pártvezetőségek és a szakszervezeti bizott­ságok nem harcolnak eléggé a-dolgozók véleményének meghallgatásasrt, jogos kérések teljesítéséért. Hasonló a helyzet az üzemi demokrácia szempontjából fontos üzemi tanácsok munkájánál is, * %. /fű j

Next

/
Oldalképek
Tartalom