Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1962 (HU BFL XXXV.12.a/4)
1962-06-06
többségükben feladatuk magaslatán állva látták el munkájukat. A felvásárlás időszakéban a vezetők idejük nagyrészét a tóitokban töltötték, hogy segítséget tudjanak nyújtani.dolgozóiknak. Különösen örvendetes jelenség volt abban az időben, hogy a párt önki /üli dolgozok többsége is megértette, ho y nemcsak egyszerű gazdasági kérdésről van szó, h^nem ennek politikvi jelentősége is van. A ker. Párt- Végrehajtó Bizottság l?őQ májusi határozata óta kevés törekvés Van arr a, ho’ ty a po 1 iti ka, i munka _ szervezeti kereteit jobban a szakma "‘sajátos" jéllcgehez alakíts/K. A Vendéglátóipari V. a párttagokból, a KI3a tagokból os p árt önkivülilekből olyan osrport kát hozott létre, akiinek a feladatuk az,, hogy ; "kutassák a dolgozik véleményét -és a vélbmérg ek közül azokat, amelyek V7 hasznosak, javaslatba feldolgozzák és eljuttassák a vezetőségnek* így ", derült ki pl,, hpgy vannak olyan üzletvezétők* akik nem törődnek a mun* £ ! kaverseny mozgalommal. A pártvezetőség a brigádok :elöntése alapján / napirendre tűzte ennek a munkának a mog jaVit usát • A bolthálóz atban működj pártösoportokat úgy választótiák meg, hogy azok alkalmasak legyenek a területükhöz tartozó égy-égek sajátos . zakóéi kérdéseivel önállóan foglalkozni* Különösen a sók kis egységgel rendelkező pártszervezetekunem találták meg azokat a formákat, amelyek arra alkalmasak, hogy a pártvezetőség és a hálózati dolgozók között állandó.szoros kapcsolti jegyen. KeVés helyen alkalmazzák mierintünk c területeden különösen alkalmasnak mondható csoportos beszélgetőseket. Gyanran kiesnek a látókörből azok az egységeit, ahol nincsenek párttagok. Ezért ezeken a területeken jobban ki kell szélesíteni a tömegszervezet okben rejlő lek.bőségeket* Pl. a Fokúéinál 57 szakszervezeti bizalmi van. /Ezek közül kettő párttag/ í Ha ezekkel a pártszervezet, vezetőséginek szorosabb a kapcsolata, a A politikai nevelő munkát is jelentőseden fokozhatná. Jelenleg ennél a > Vállalatnál 4 tagú agituoiós brigád dolgozik és nincs a 128 boltegységgel szoros kapcsolata a pártszervezetnek. A pártoktatás a vizsgált alap; zorver ote/nel jónak mondható. Az alapszervi vezeti cégek isrán^utervei szerint, félévben'Te! alóbb egyszer napirendre tűzik a pártoktatást. Az eddigi-tapaszt álatok azt bizonyítják, hogyq többségében az oktatás felülvizsgálatánál azt helyezték előtérbe, togy* hányán járnak, hányán nem vesznek részt és mi az oka a lemorzsolóásnak. Az utóbbi iuőben ezek mellett az értékelések mellett - és tó. | , v különös^tekintettel a XXII.Kongresszusra, amikor is elég sok vitás K kérdés merült fel, /személyi 'lultussal es, a nemzetközi helyzettel , V kapcsolatban/ sokkul szélesebb körben vizsgálták meg' a pártoktat és kérdését. A Szivárvány Áruház vezetőségi tagjai kőzett felosztottak a szemináriumokat, amelyeke# igy rendszeresen látogat- alt, még a szakszer- . vezeti szemináriumokra is eljutottak,. Igen qílénk foglalkozások voltak a Vendéglátóipari Vállalatnál, pl. a KISz szeminárium 3 tagul ríttkelött és lemorzsóiódás nem volt* Ugyanez már nem m^ninató el a Közért Vállalatnál, ahol a KIS2xszeminárjumon rendszertelenül készültök fel a haláratok és a ma Jelenéssel , is komoly hÁóriy osságok tapaszt álható jc* . j? I L i” *“ I- 4 -
