Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.12.a/3)

1986-01-28

b./ Káderelőkészitő munka

A párttestületek kiemelt figyelmet fordítottak az új irányitó testületek összetételére, nagy felelősséggel segítették, foglaltak állást a káderkérdésekben. Ezt a tényt bizonyítja az is, hogy a dolgozói jelöltek kb. 90 %-a megválasztásra került a kollektívák által.

Ügyeltek arra - már az SZMSZ elkészítésénél is - hogy a különböző munkaterületek nagyságrendjük# fontosságuknál fogva megfelelő arányban legyenek képviselve. Különösen fontos volt ez az országos vállalatoknál, ahol a területi elvet is érvényesíteni kellett. Igyekeztek a választási körzeteket

is ezeknek az igényeknek megfelelően kialakítani.

' '

A káderelőkészitő munka során, a kiválasztásnál a legnagyobb figyelmet az alkalmasságra /szakmai felkészültség, emberi magatartás/ fordították.

I

A megalakult uj vezető-irányitó testületekbe megfelelő arányban kerültek párttagok, A harminc óv alatti fiatalok száma viszonylag kevés. Döntő többségében régi, megbecsült, már munkával bizonyított dolgozók kerültek a tanácstagok, vezetőségek soraiba, akik több éve bizonyították szakmai felkészültségüket, vállalathoz való hűségűket. A munkások képviselete a vezető testületekben eltérő. |

A megválasztott Y.T. tagok közül, a 365 főből a munkásarány 29 %>• Megállapítható, hogy több esetben a munkáskollektivák maguk is inkább vezetőjükre sza( vaztak a dolgozói küldöttválasztásokon.

Az elnökök és elnökhelyettesek kiválasztásánál is gondot fordítottak a megfelelő káderelőkészitésre.

wT-=

--- _l- 4 -