Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1982 (HU BFL XXXV.11.a/10)

1982

ségén és hozzáállásán múlik, mivel kellő önállósággal birnak. Jól képzett boltvezetőink általában magas szinten biztositják az áruellátást. A munkaerő helyzetből adódóan azonban nálunk is elő­fordul, hogy egy-egy boltvezető tevékenysége kivánni valót hagy maga után és emiatt egyik — másik boltunk választéka átmenetileg elmarad a kívánatostól. Jelenleg foglalkozunk a bolti kiskereskedelem irányításának kor­szerűsítési lehetőségeivel. Törekvésünk a boltvezetők és a bol­ti kollektívák érdekeltségének fokozása. 6 . / A kereskedelmi munka kultúráltsága érdekében tett intézkedé­seink. különös tekintettel a bolti eladók munkájára.:, A kiskereskedelmi egységek tevékenységének színvonalát, mint más kereskedelmi vállalatnál, úgy nálunk is befolyásolja az általá­nos munkaerő helyzet. A főváros vonatkozásában a forgalom zökkenőmentes lebonyolításá­hoz szükséges létszámot évek óta nem tudjuk biztosítani. Az ötnapos munkahétre való áttérés létszámgondjainkat tovább fo­kozza. ... A kereskedelmi ágazatban foglalkoztatottak egy főre jutó jövedel­mének, - más népgazdasági ágazatokhoz viszonyítva - néhány szá­zalékkal alacsonyabb szintje, valamint a több vonatkozásban ked­vezőtlenebb szociális ellátottság és munkakörülmény igen nagymér­tékben megnehezíti, különösen a szakképzett munkavállalók felvé­telét, illetve az előbbi okok viszonylag magas fluktuációt ered­ményeznek. A létszámhiány enyhítésére - különösen csúcsforgalmi időszakok­ban - élünk a nyugdíjasok és egyéb részfoglalkozásúak foglalkoz­tatásának lehetőségével. A létszámhiány mellett sajnos problémá­inkat fokozza az is, hogy dolgozóink egy része a vevő-eladó kap­csolatok legelemibb szabályait is figyelmen kívül hagyja. Az e téren fennálló hiányosságok megszüntetése érdekében eladóink és boltvezetőink részére rendszeres tájékoztatásokat tartunk, ame­lyek részben szakmai /új cikk bemutató/, részben etikai jellegű­ek . Az eladói utánpótlás, a fiatalok vállalthoz kötése érdekében a Belkereskedelmi Minisztérium anyagi támogatása folytán egy ok­tatási kabinetet hoztunk létre, amely a szakmában az első. Bolthálózatunk külső- és belső megjelenési formája az elmúlt időszakban javult, jelentős összegeket fordítottunk a bolt fel­újításokra,tatarozásokra. Alapvető célkitűzésűnk, hogy valamennyi egységű', et megfelelő szinten tartsuk és hálózatunk általános színvonalát javítsuk. Az e téren lehetséges előrehaladást nagy mértékben a gazdasági feltételek határozzák meg. Célunk, hogy kiskereskedelmi hálózatunk Márka-jellege a követke­ző években erősödjék és a boltok külső- és belső megje 1 si képének rendezettsége, a bő áruválaszték és a kultúrált kiszol­­• gá l á s „l egy en -kis-kex-eskedelmi- hál-ózatunk—f-ő -V-onz-er-e j-e-.----------­II r n- 7 -

Next

/
Oldalképek
Tartalom