Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.10.a/4)

1986-02-06

| 9 m . w ' r ' w ~

r n- 25 -4.4. Kádermunka, káderhelyzet

Az 1986-1990-es vállalati stratégia valóraváltasa, megalapozott, az igénypontoknak megfelelően megtervezett káderpolitikai koncepciót követel, amely a megvalósítandó cél eszközrendszerén belül prioritást kell, hogy élvezzen.

n

Ennek érdekében, határozottan kell érvényesíteni a hatáskörbe vontak esetében a minősítések. ben megfogalmazott feltételek következetes tel-I jesíteset, a minősítések nevelő és útmutató hatását.- Tovább kell fejleszteni a káderutánpótlásnál és kádercseréknél a minőség javítás rendszerit feltételét, vagy úgy, hogy széleskörben kell biztosítani az utánpótlásként számításba vett kádereknél a képzést és továbbképzést, vagy úgy, hogy

| külső káderek bevonásával kerül biztosításra a

minőség emelése.

i- Fel kell készülni a szervezet korszerűsítése ég a feladat bővülése által diktált feltételek kielégítésére, ezért szervezet- formában kell biztosítani a vezetők továbbképzését szakmailag, politikailag egyaránt.

Követelményként kell támasztani az idegen nyelvű , oktatástan való részvótelt ég a feladathoz mérten

szükséges nyelvvizsga megszerzését különös tekintettel a kiemelt vezetői szinteknél.

i- Fokozott figyelmet kell fordítani és részletes tervet kidolgozni, a korábbi folyamat továbbvitelével

| bkj_________________________