Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1984 (HU BFL XXXV.10.a/4)

1984-02-02

I— I- 3 -A vállalat előtt álló feladatokat, lehetőségeket, a rendelkezésre álló erőforrásokat értékelve a reális célkitűzést a vállalat 1933. évi tervére a 4»sz. változatban közölt főbb mutató számok adják.

Ez 220 MFt eredmény elérése esetén átlagbér vonatkozásában az 1932. évhez viszonyítva 8 fia-os, jövedelemben 8,1 %-os emelkedést jelent.

I. Fejezet

A vállalati éves terv teljesítésének érdekeltségi rendszere a következő:

a./ A fizikai dolgozókat elsősorban az elvégzendő munkák mennyisége, minősége, határideje tekinteteben kell érdekeltté tenni, célszerű, - ahol erre közvetlenül lehetőség van - az anyag-, energiatakarékosságot, és a nyereséget is az érdekeltségbe beépíteni.

b./ A nem fizikai beosztott dolgozókat előősorban a vállalati, illetve gazdálkodó egység időszaki tervfeladatainak marardéktalan teljesitésében kell érdekeltté tenni, célszerű a gazdálkodási feladatok — nyereség, készlet, anyag— és energiagazdálkodás, számlázási ütemesség, önköltség csökkentés stb. — érdekeltségbe való beépitése.

A kiadott eredménytervtől való elmaradás a felhasználható bértömeg csökkenését eredményezi, az l/a. és i/b. pontban felsorolt dolgozók esetén az alábbiak szerint:

0—1 fia eredmény csökkenés 1 fi> bértömeg csökkenés

1-2 fia " " 2 fia ” "

2 fi feletti " " 3 fi " "

J______^ -i ^ ——