Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.10.a/4)

1972-07-13

!' ... 1s - 4. -és a szakterületeken megnőtt a politikailag passiv, vagy kevésbé kép­zett, de szakmailag jól képzett dolgozok aranya, nem pontos fogal­mazás , mert a szakmailag jól képzettségnek egyenlőnek kell lenni a szakirodalom adaptálásával. Apolitikai aktivitás akadálya a jólkép- . zettségnek? A számítástechnika itt valóban technika, Egyetértek ab­ban, hogy a szakmai képzettség alkalmassá tétele fogja össze. A határozati javaslatban erőteljesebben szóljunk a partszervezetek­hez. Felvetném, hogy nem lehetne-e élni az aktívák módszerével? Amásik javaáatom pedig a 12. oldalon lévő e./ pontnak vissza kel­lene lépni. Pop.perné elvtársnő: Ugy érzem, hogy a munkabizottságnak kevés idő állt rendelkezésére és ennek ellenére nagyon jól fogott a témához. Amikor az anyagot megbeszéltük, megdöbbentem, hogy meny­nyi probléma van. Megkaptam a jelentést és szinte ugyanazokká a prob­lémákkal találkoztam, melyek a UAXRGNÁLvannak. Az appolitikuss ággal többet kellene foglalkozni. Ha megnézzük az intézeteknél a párttagok arányát, akkor ez az arány nem rossz, de mégsem jó. Kimondhatjuk, hogy minden intézetnek kommunista vezetője van. Az igazgatók és a végrehajtó vezetők van különböző gárda. Amikor egy-egy gazdasági vezető beszámdlatásánál eljutnak a harmadik ponthoz, akkor nagyon megdöbbentő Ip.lyzet alakul ki. Nem találtuk meg a módszert, hogy a gazdasági munka mellett foglalkozzanak a gazdasági vezetők a politi­kai munkával is. Elsődleges a szakmai tanfolyamon való résztvétel és a nyelvtanulás és csak utolsó a politikái kérdés, Sikerült a KISZ-vezetőket a M1EE- re irányítani az 1972-73-as évre. Az anyagban viszonylag szűksza­vúan élesen jelentkezett a másodállások problémája. Meg kell mon­dani, hogy a pártvezetőség felvetette, hogy gátat kellene vetni , b°gy csaknem minden gazdasági vezető másodállással foglalkozik. Kifejezetten a pártvezetőség amely nem foglalkozik a másodállással. Nagyon nehéz helyzetben van a vállalati vezető, hogy el kell dönleni i az engedélyezést a másodállásra.. Számos vita volt ebben a kérdés­| ben, de eredményt még nem értünk el. Valóban nagyon nehéz kérdés és szeretnénk erre módszertani javaslatot kapni. I ^ I LZ

Next

/
Oldalképek
Tartalom