Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1972-07-13
í ■ I (■("/ta . fei S z l a m - . . r , k v elvtársi A jelentést elfogadásra javaslom. ^//tamlrol beszélni szeretnék, amikor a szervezést mtezetek munkáról tárgyalunk az én fejemben az mertl fel, bogy dűl az ő feladatuk a KB határozat végrehajtása, hanem ráéis Jogos követelmény, hogy nagyobb szervezettseggel folyjék Liftéi, ezt ngyon lényegesnek tarlóm. A vállalatoké 1 ©ek©le _ gitéséhez nagyonkevesen értenek. Nagy a konjuktura es kiest konr fa „ak hogy milyen munkát végeznek az intézetek. Ez a konjukí Ha a kóklerségre való alkalmat. Nagy különbség túra magaban hord ja a taJdenep.: szimitástechnlka a kereslet és a kínálat kozott. Nem vetetten, nogy Lffn ez igy van. Ha a KB határozatot végre akarják korul kell nézni, hogy ugy hajtsák végre, amt egybevág a pár p Ilkájával. Bt féltem a szakmát, a fellendülés nem a rangja. hanem devalválja. Amá sodállásoknál azt látom, hogy tényleges szükséglet , de a tar- Lsá válás gyanússá válik. Ugy kezd alakulni a he yzei, a számHastechnika utján, hogy olyan tartós és olyan ross a ©"*** következménye csak az lehet, hogy a 25 éves gyemnek termeszetesne veszi "hogy másodállással szü letik a világra. A pártszervezet számára is jelent ez feladatot. Ez szintén egy KB határozat Itt kezdődik a moralitás. Bt nem a másodállást hibáztatom, LTadődik az, hogy alapvetően a káderfeltételek javulása, tartom a legfontosabbnak. # Amunka elvállalással kapcsolatban a véleményem hogy©ál*, keve sebbel markoljunk, de azt érdemében végezzük el. jelen hét az t citséaet hogy a tárca részéről regyobb tamogatas jón letre. lett pártbizottság hívja fel a minisztériumok figyelmét az ilyen va alatok támogatására, a káderutánpótlás problémájára. Üzemi szín en kellő legyen a határozat megbecsülése. i v , V é 1 V i elvtárs: Ezeknek a szervezeteknek a vizsgálata so—UJPfofoh. menézzük, mit fejlődtek. Azt kele tt K-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------^ ---------------------------------------------------- 2 -
